входит декретный отпуск в стаж

входит декретный отпуск в стаж


входит ли декретный отпуск в специальный стаж и как

Зависит от периода использования отпуска по уходу за ребенком. 1. Отпуск по уходу за ребёнком до достижения возраста 1, 5 года включается в стаж, необходимый для назначения досрочной пенсии медикам и педагогам с 1 декабря 1989 года до 6 октября 1992 года. 2.Если отпуск по уходу за ребенком был использован после 6 октября 1992 года, то согласно Закона РФ№ 3543-1 от 25 сентября 1992 года «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» (вступил в силу 6 октября 1992 года) период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях .

Нет, не входит.

Декретный отпуск входит в общий трудовой стаж. Я в данный момент нахожусь в данном отпуске. Трудовой стаж у меня идет

входит декретный отпуск и училище в стаж 1974.1981 г.

что значит считать пенсию по старому закону? Всем новеньким пенсионерам считают по новому закону. Время учебы в стаж не входит, а декретный отпуск, поскольку оформлен в период работы - будет учитываться, но только до полутора лет (в россии), а с полутора до трех лет- будет идти как отпуск без сохранения заработной платы. Стаж как бы есть, но в расчет не берется этот период

Если училище оканчивалось очно и на этот момент нигде не работали - входит.Если на момент декретного отпуска нигде не работали,то в стаж войдет уход за ребенком до 3 лет.

по новому пенсионному законодательству - училище не входит, а уход за ребенком - не больше 1.5 лет. если хотите чтоб считали пенсию по старому закону- нужно писать заявление.

входит ли декретный отпуск в трудовой стаж?

Понятие трудового стажа в настоящее время зависит от цели его использования.Например для целей пенсионного обеспечения в настоящее время отпуск по уходу за ребенком делится на две части: частично оплачиваемый - до 1.5 лет - включается в стаж (страховой) для определения права на трудовую пенсию; отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет - является отпуском без содержания и в страховой стаж не включается. Что касается отпуска по уходу за ребенком для целей подсчета непрерывного трудового стажа (для расчета больничных, выслуги лет и т.п.) естественно он включается весь до 3-х лет, т.е пока Вы находитесь в трудовых отношениях с работодателем. \"декретный отпуск\"-отпуск по беременности и родам тем более включается в трудовой стаж для любых целей, т.к. приравнивается к больничному листу.

Всенепременно.

В Украине не входит!

Входит, не входит только в специальный стаж..А , вообще-то, этот отпуск называется совсем не декретный..)

Декретный отпуск, то есть больничный по беременности и родам, входит во все стажи!!!! А вот отпуск по уходу за ребенком до исполения ему 1.5 лет и 3 года - никуда не входит.

Входит ли декретный отпуск в стаж вредного производства ?

Во \"вредный стаж\" входит время фактического исполнения трудовых обязанностей во вредных условиях труда, а во время декретного отпуска на вас вредный производственный фактор не оказывал своего воздействия.Нет, не входит!

нет, не входит

В соответствии с современным законодательством в стаж входит только время реально проведённое во вредных условиях.

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости). (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Нет. Это четко прописано в ТК. отпуск по уходу за ребенком не входит ни в какие льготные стажи. Только в общий. Родовый больничный вам войдет во вредность

Войдет ли декретный отпуск в мой в трудовой стаж? Всем привет! В этом году я стала мамой, 10 мая ушла в декретный отпус. А 14 мая 2013 Верховная рада приняла Закон \"Про внесення змін до деяких законів України щодо призначення та індексації пенсії\", в соответсвии с которым \"З 1 липня 2013 перiод вiдпустки у зв\`язку з вагiтнiстю i пологами в Українi зараховується у страховий стаж\". Так вот я и не могу понять, распространяется на меня действие этого Закона или нет?

Вы пишете на Российский развлекательный сайт. Считаете, что в России много знатоков Украинских законов? С Россией - законы разные. Наши вряд ли вас заинтересуют.

в трудовой стаж входят все страховые периоды, в том числе и отпуск по уходу, если вам выплачивают пособие, с которого идет отчисление в страх. фонд.

Вы гражданка Украины. Возможно, у вас закон гласит иначе, но в российском законодательстве говорится, что в стаж идет полтора года по уходу за ребенком.

В России в стаж входят 1,5 года ухода за ребенком, а как у вас в Украине неизвестно.

Чтоб вам ответить, нужно по крайней мере ваши законы на русский перевести

входит ли декретный отпуск в стаж работы во вредных условиях труда

Да.

входит ли декретный отпуск в стаж для получения ветерана труда?

Мих, ты чё? В декрет пошёл?)))

да. Трудовой стаж считается на основании трудовой книжки, там про декретный отпуск не пишут. А если быть точнее, то \"декретный\" отпуск, это отпуск по беременности и родам, то есть больничный на 140 дней. Время нахождения на больничном входит в трудовой стаж

Входит ли декретный отпуск с 1988 по 2000 год в стаж льготной пенсии. Работаю медицинским работником.

При определении права на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения за периоды работы до 01.01.2002 с учетом ранее действовавшего законодательства отпуск по уходу за ребенком, имевший место до 06.10.92, включается в стаж, дающий право на вышеназванную пенсию Отпуск по беременности и родам - это больничный лист и он конечно в любом случается включается в любые виды стажа

Добавлю, к ответу Ирэн, что это предусмотрено для женщин. Мужчина в декретном отпуске - за это Нобелевскую можно получить!

Входит ли декретный отпуск (1год) в стаж педагогической деятельности?

В педстаж входит, в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии с 6 октября 1992 года не входит

Нет. На пенсию через 26 лет.

Нет, не входит.

Входит в общий стаж (не более 3 лет) . В льготный - не входит.

входит ли декретный отпуск в стаж работы?

Входит. Статья 256 ТК РФ - Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости) . ....но не более трех лет в общей сложности (ст. 11 Закона О трудовых пенсиях)

неа

входит ли декретный отпуск в стаж работы

входит в общий стаж...

входит, вас же никто не увольняет

В льготный стаж не входит.

входит ли декретный отпуск в трудовой стаж для начисления б. листа

В трудовой стаж входит, а начисленные суммы в расчет не идут.

в трудовой стаж декретный отпуск идет. Но! для оплаты больничного листа берется стаж не трудовой, а страховой. Соответственно, во время декретного отпуска страховые взносы на вас работодатель не отчислял.

входит ли декретный отпуск 1997-1998 г. в пенсию по выслуге учителю ?

В стаж для пенсии входит, но только в общий, а не в специальный.

Нет.

нет, разумеется

декретных отпусков вообще нет. читайте законы

Нет! Входит до октября 1992!!!

Труд многодетных матерей по воспитанию детей будут засчитывать в трудовой стаж?

\"когда женщина уходит в декретный отпуск, работодатель должен ей выдать особую справку, на основе которой и будет начислено пособие. В том случае, если женщина не работала последние два года перед тем годом, когда он решила уйти в декрет, то ей назначается минимальное пособие\" А если она многодетная мать, значит постоянно находится в декрете. Декретный отпуск входит в стаж

с чего ради...нет..

Нет. По нынешнему кодексу засчитывается только 1.5 года на каждого ребенка, \"но не более 3-х лет в общей сложности\".

вы о чём??? у нас семья с 3 детьми считается многодетной, и мамочка может выйти на пенсию в 50 лет, но на деле с 3 детьми мать не сможет выйти, для пенсии 4 детей надо - маразм!!!

Входит ли декретный отпуск в льготный педагогический стаж

В льготный педагогический точно не знаю, а вообще это время из льготного стажа исключают.

Раньше входил, теперь нет. Неколько лет назад это отменили.

При назначении пенсии декретный отпуск берется не более 1,5 лет, если ребенок рожден после 1993 года (если мне не изменяет память), а до 1993 года декретный отпуск не выбрасывается.

В стаж для досрочного назначений трудовой пенсии войдет период до 06.10.1992 в объеме 1,5 года (Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.2005 N 25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» (п.15)).

С 01.01.2002 вступил в силу Федеральный закон «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173-ФЗ, который сохранил право на досрочное назначение пенсии по старости педагогическим работникам Для реализации данного Закона постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 были приняты Правила исчисления периодов работы, дающей право на вышеназванную пенсию, а затем постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 был утвержден Список учреждений и должностей и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости указанной категории работников. Указанные Правила не предусматривают включение в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости, периодов нахождения в отпуске по уходу за ребенком. В свете постановления Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 № 2-П при определении права на досрочную трудовую пенсию по старости возможно применение ранее действовавшего законодательства за периоды работы до 01.01.2002. До 01.01.2002 действовал Закон «О государственных пенсиях в РФ» от 20.11.90 № 340-1. Вместе с ним при назначении пенсии за выслугу лет педагогическим работникам за периоды работы до 01.11.99 применялись Списки учреждений и должностей, утвержденные постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.91 № 463, а за периоды работы после 01.11.99 – Списки учреждений и должностей и Правила исчисления сроков выслуги, утвержденные постановлением Правительства РФ от 22.09.99 № 1067. Вопрос о включении в выслугу лет отпуска по уходу за ребенком был не урегулирован Правилами исчисления сроков выслуги от 22.09.99 № 1067, поэтому при определении права на пенсию органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, руководствовались нормами трудового законодательства и включали в стаж по выслуге лет время нахождения в указанном отпуске за период до 06.10.92. На основании вышеизложенного при определении права на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью за периоды работы до 01.01.2002 с учетом ранее действовавшего законодательства отпуск по уходу за ребенком, имевший место до 06.10.92, включается в стаж, дающий право на вышеназванную пенсию. КОРОЧЕ входит б/л 140 к.д а по уходу за ребенком в ЛЬГОТНЫЙ не входит, НО входит в СТРАХОВОЙ стаж отпуск по уходу до 1,5 лет

Вопрос внутри. Сколько надо проработать после декрета, чтобы этот самый декрет вошёл в стаж?

декрет входит в стаж....даже если вы на бирже стоите ...он будет входит в стаж....до 3-х лет входит....потом если вы не найдете работу, то и не будет в ходить....просто будьте на бирже и все....

Нисколько, декрет и так входит в стаж.

входит ли декрет в стаж

В соответствии с пп. 2 и 3 пункта 1 статьи 11 Федерального закона \"О трудовых пенсиях в Российской Федерации\" от 17.12.2001 N 173-ФЗ В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, засчитываются: \"период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;\" \"период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности.\" Поэтому, да входит.

Как все больничные листы,а вот отпуск по уходу,нет.

Декретный отпуск не войдет в трудовой стаж

Входит ли декретный отпуск в льготный трудовой стаж (я, преподаватель)

Нет, не входит. ТК РФ - Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами. Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Входит ли декретный отпуск в стаж муниципальной службы?

Согласно ст. 256 ТК РФ, отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости). Если вы работаете на должности муниципальной службы, которая включена в соответствующий перечень муниципальных должностей и оформляете пенсию, то период нахождения в отпуске по уходу за ребенком будет учтен только до 1,5 лет на каждого ребенка и не более 3 лет, если детей двое и более.

Декретный отпуск от полутора лет до трех входит в стаж.

да!

входит декретный отпуск в общий стаж? и как после декрета считаются периоды работы? со дня выхода из декрета или?

декрет в стаж идет, новый период для ежегодного отпуска начинается со дня выхода на работу

В общий стаж входит, а в период отпуска - НЕТ, а считается период так - высчитывается количество дней отпуска и прибавляется к предыдущему периоду. ( больничный по береенности и родам в общий стаж входит).

в страх.стаж входит, период работы считается с момента приема

Входит декретный отпуск в стаж?

В общий трудовой стаж входит, а так смотря какой стаж и для чего Вас интересует....

да

Время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет включается как в общий, так и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности. статья 256 ТК очень хороший комментарий к этой статье http://www.labex.ru/page/kom_tk_256.html

Входит ли декрет в стаж работы

должен входить

Декретный отпуск входит в стаж работы?

Отпуск по беременности и родам не прерывает трудового стажа. Этот период также включается и в страховой стаж. Этот период включается в стаж работы, дающий право на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска. Однако в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включается время отпуска по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста.

да, если в декрет вы уходили с места работы

не входит

Нет не входит!

входит если вы уходили в декрет с работы. ЖЖЖЖЖЖДАААААААААААААААААА

Только та его часть, когда в соответствующее отделение ПФР уплачивались соответствующие взносы (позднее 2002 года).

Да, по статье 256 ТК РФ

входят ли студенческие годы и декретный отпуск в трудовой стаж ?

Сейчас есть понятие страховой стаж, а это работа по трудовому договору, т. е. официальное трудоустройство.

входит декретный отпуск в стаж

да, если вы трудоустроены

нет

Входит!

сейчас считают только страховой стаж в льготный стаж для пенсий не входит

У нас уже все урезали - -нет

кто знает, входит ли декретный отпуск в пед.стаж преподавателя музыкальной школы?Нагрузка была более ставки.

нет, не входит- нет отчислений в Пфр - нет стажа...

Отпуск по уходу за ребёнком не входит в педстаж для назначения досрочной пенсии с октября 1992 года

Входит ли декретный отпуск в стаж работы?

да

входит точно !

да, входит

Само понятие «стаж» - многогранное. Существует его несколько видов: - страховой стаж или общий страховой стаж; - стаж работы по специальности или специальный страховой стаж; - непрерывный трудовой стаж. Отпуск по беременности и родам включается в общий страховой стаж на основании подп. 2 п. 1 ст. 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях». Отпуск по уходу за ребенком - включается в общий страховой стаж, но не весь, и не всегда можно включить отпуска по уходу за всеми детьми. Это следует из подп. 3 п. 1 ст. 11 ФЗ «О трудовых пенсиях», который говорит о периоде ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности. Стаж работы по специальности или специальный страховой стаж. Этот стаж предусмотрен ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях», которые устанавливают различные досрочные основания для назначения трудовых пенсий. Отпуск по беременности и родам - включается в специальный страховой стаж на основании разъяснения Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ. Отпуск по уходу за ребенком / отпуска - включается в специальный страховой стаж, но только если он имел место до 6 октября 1992 г. (времени вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. № 3543-1, с принятием которого названный отпуск перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях). Непрерывный трудовой стаж, (далее - НТС) - имел значение для определения размера пособия по временной нетрудоспособности до 1 января 2007 г. С 1 января 2007 г., согласно ст. 7 Федерального закона «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, пособиями по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ, НТС не имеет более значения для определения размера указанного пособия. Имеет значение страховой стаж, в который включаются периоды работы и иной деятельности, правила подсчета и подтверждения страхового стажа для оплаты больничных утверждаются Правительством РФ. НТС засчитывается время по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет при условии, если этому отпуску непосредственно предшествовала и за ними непосредственно следовала работа, дающая право на надбавки.

Если уходили в декретный отпуск с места работы.

В общий стаж работы входит

Входит ли в стаж на льготную пенсию учителя нахождение в декрете в 1994 году, общий стаж 25 лет???

нет, т. к. период нахождения в декретном отпуске засчитывался в стаж до октября 1992 года. после нет.

Не входит в льготный стаж.

Подскажите входит ли декретный отпуск в стаж работы?

Входит.

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости) статья 256 ТК РФ

входит ли декретный отпуск в стаж работы?

Ныне - нет

Входит в непрерывный стаж

конечно,да!

Да. Входит!

разумеется. Это же просто больничный

отпуск по БиР засчитывается в страховой стаж у работающих женщин, а отпуск по уходу за ребенком до 3х лет засчитывается в общий стаж

Когда уходишь на пенсию надо выбрать любые 5 лет не прирывного стажа с одного предприятия,входит декретный отпуск? входит декретный отпуск?

Нет. Не входит. Они декретные отпуска и год по уходу за ребенком даже в стаж не засчитывают. Спросила - почему? Они говорят, что вы пособие получали. А ведь тогда никакое пособие до года не платили, кажется. Точно не помню. В 73 то году. У меня из стажа вычли за троих детей. Абыдно. И потом - любые 5 лет непрерывного стажа, да. Но необязательно на одном предприятии. Можно пять лет с нескольких. Только непрерывного.

Любые пять лет с хорошей зарплатой до 200о года, все что позже копится на нашем лицевом счете по перечислениям работодателя

Вроде бы, самые хорошие годы по зарплате - это с 1975 по 1981 гг. Там. считается, коэффициент был хороший при начислении пенсии. А вот 90-е оды, даже если и зарплата была хорошая, все равно мало получается при начислении пенсии, т.к. этот самый \"коэффициент\" минимальный.

Входит ли декретный отпуск в стаж безработной девушки ?

нет

да

Нет

не входит конечно, стаж кого? нет такой профессии мама- в законодательстве РФ.

Здравствуйте,Оля! К сожалению декретный отпуск не входит в стаж,потому,что вы не работаете. А еще (это на будущее) он не войдет в общий стаж для начисления пенсии.(я имею ввиду пенсию по выслуге лет).

Он в стаж не входит(для начисления пенсии) даже если Вы работаете

котигорически нет, не входит и это точно, в стаж только входит то время которое вы работаете, он записывается в трудовую книжку.

какой может быть дикрет если девушка безработная??не входит конечно)))

входит декретный отпуск в общий стаж при уходе на пеньсию

в общий входит, в стаж за выслугу лет нет

В общий входит.

Входят ли в трудовой стаж годы учёбы и три года декретного отпуска? Ребёнок 1992-го г. р.

Учеба под вопросом (работала ли до учебы, был ли перерыв между работой и учебой, в какие годы училась - законодательство с 70х лет по этому поводу минимум 3 раза менялось) . На 2х детей 3 года декрета входят в общий стаж!

Учеба нет, время ухода за ребенком до 3-х лет да.

Войдут ли декретные отпуска в стаж работы для исчисления досрочной пенсии? Работала в местности приравненной к Крайнему Северу с 1985 по 1997 годы

Входит, если Вы жили там в это время и за Вами сохранялось раб.место, но до 1,5лет ребенку. Кто имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости за работу на Крайнем Севере? Такое право предоставляется: * мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет соответственно. Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, трудовая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, трудовая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (60 лет – для мужчин и 55 лет – для женщин) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах; Гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет. * женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях; * мужчинам по достижении возраста 50 лет, женщинам по достижении возраста 45 лет, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим не менее 25 и 20 лет соответственно в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков.

Через суд. (вроде бы до 1992г., но точно не помню). И по какой профессии???

Входит ли декретный отпуск в учительский стаж по выслуге лет?

Декретный отпуск защитывается в педстаж, если ребёнок рождён до 1991 года, после - нет. Не помню названия и номера постановлений правительства, да это и не важно. В моей практике таких случаев было десятка два. В таких случаях подаётся заявление в суд о защитывании отпуска в педстаж. На моей памяти суд ни разу не отказал. Об этой нестыковке знают везде: в пенсионном фонде, соцзащите, органах управления образованием, всегда идут людям навстречу, но законодатели пока молчат...

Узнавала, сказали, что если менее 1,5 лет в отпуске были, то входит, а если больше то нет.

нет не входит(спец стаж считается по факту отработанного времени)

Раньше входил, а сейчас нет.

Входит ли декретный отпуск в общий стаж???

Входит, но не более трех лет. То есть - сколько бы у Вас детей не было, в стаж будут считаться только три года. Правда, если будет пять или больше - пойдете на пенсию досрочно:)

Да! Вы же не уволились, а просто в отпуске ну и что, что в декретном!

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости). Ст. 256 ТК РФ.

Входит больничный полностью, отпуска по уходу за детьми - 3 года в сумме за всех детей.

Входит. Пока продолжаются ваши трудовые отношения с работодателем и пока за вами сохраняется ваше рабочее место.

1.06.88г ушла в декретный отпуск, 1.06.89 вышла из декретного отпуска .Войдет ли этот период в стаж по выслуги лет. ДОУ

Ну что вы \"лапшу\" на уши вешаете. Какой-такой декретный отпуск на целый год. Вы что - слониха. В стаж по выслуге лет войдет ИМЕННО ДЕКРЕТНЫЙ ОТПУСК - по больничному листу. Далее у вас был отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Он входит в общий стаж, а на выслугу НЕ ТЯНЕТ.

ВХОДИТ-ЛИ ДЕКРЕТНЫЙ ОТПУСК В МЕДИЦИНСКИЙ СТАЖ

В дополнение Юстису: До введения в действие Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 г. N 3543-1 \"О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР\" статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы по специальности для назначения пенсии по выслуге лет. Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 г. \"О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей\" были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. В соответствии с пунктом 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 г. N 677 \"Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей\" с 1 декабря 1989 г. повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности. Впоследствии право женщин, имеющих малолетних детей, оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет было предусмотрено Законом СССР от 22 мая 1990 г. N 1501-1 \"О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства\", которым были внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утвержденные Законом СССР от 15 июля 1970 г.; статья 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. С принятием Закона Российской Федерации N 3543-1 от 25 сентября 1992 г. \"О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР\" (вступил в силу 6 октября 1992 г.) период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях.

Само понятие «стаж» - многогранное. Существует его несколько видов: - страховой стаж или общий страховой стаж; - стаж работы по специальности или специальный страховой стаж; - непрерывный трудовой стаж. Отпуск по беременности и родам включается в общий страховой стаж на основании подп. 2 п. 1 ст. 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях». Отпуск по уходу за ребенком - включается в общий страховой стаж, но не весь, и не всегда можно включить отпуска по уходу за всеми детьми. Это следует из подп. 3 п. 1 ст. 11 ФЗ «О трудовых пенсиях», который говорит о периоде ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности. Стаж работы по специальности или специальный страховой стаж. Этот стаж предусмотрен ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях», которые устанавливают различные досрочные основания для назначения трудовых пенсий. Отпуск по беременности и родам - включается в специальный страховой стаж на основании разъяснения Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ. Отпуск по уходу за ребенком / отпуска - включается в специальный страховой стаж, но только если он имел место до 6 октября 1992 г. (времени вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. № 3543-1, с принятием которого названный отпуск перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях). Непрерывный трудовой стаж, (далее - НТС) - имел значение для определения размера пособия по временной нетрудоспособности до 1 января 2007 г. С 1 января 2007 г., согласно ст. 7 Федерального закона «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, пособиями по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ, НТС не имеет более значения для определения размера указанного пособия. Имеет значение страховой стаж, в который включаются периоды работы и иной деятельности, правила подсчета и подтверждения страхового стажа для оплаты больничных утверждаются Правительством РФ. НТС засчитывается время по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет при условии, если этому отпуску непосредственно предшествовала и за ними непосредственно следовала работа, дающая право на надбавки.

входит ли декретный отпуск в педагогический стаж?

кажеться да

в общий трудовой стаж входит однозначно.

Да, входит.

входит

Входит ли в стаж декрет?

Само понятие «стаж» - многогранное. Существует его несколько видов: - страховой стаж или общий страховой стаж; - стаж работы по специальности или специальный страховой стаж; - непрерывный трудовой стаж. Отпуск по беременности и родам включается в общий страховой стаж на основании подп. 2 п. 1 ст. 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях» . Отпуск по уходу за ребенком - включается в общий страховой стаж, но не весь, и не всегда можно включить отпуска по уходу за всеми детьми. Это следует из подп. 3 п. 1 ст. 11 ФЗ «О трудовых пенсиях» , который говорит о периоде ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности. Стаж работы по специальности или специальный страховой стаж. Этот стаж предусмотрен ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях» , которые устанавливают различные досрочные основания для назначения трудовых пенсий. Отпуск по беременности и родам - включается в специальный страховой стаж на основании разъяснения Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ. Отпуск по уходу за ребенком / отпуска - включается в специальный страховой стаж, но только если он имел место до 6 октября 1992 г. (времени вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. № 3543-1, с принятием которого названный отпуск перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях) . Непрерывный трудовой стаж, (далее - НТС) - имел значение для определения размера пособия по временной нетрудоспособности до 1 января 2007 г. С 1 января 2007 г. , согласно ст. 7 Федерального закона «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, пособиями по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ, НТС не имеет более значения для определения размера указанного пособия. Имеет значение страховой стаж, в который включаются периоды работы и иной деятельности, правила подсчета и подтверждения страхового стажа для оплаты больничных утверждаются Правительством РФ. НТС засчитывается время по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет при условии, если этому отпуску непосредственно предшествовала и за ними непосредственно следовала работа, дающая право на надбавки.

В страховой не входит.

Входит декретный отпуск в стаж работы в Украине в настоящее время

извини детка, но про украину знаю только то -что она находится вокруг Киева.

Что входит в непрерывный стаж профессиональный (учёба в этой сфере.декретный отпуск)

декретный отпуск входит в стаж работы по профессии, кроме того стажа, который даёт право на досрочный выход на пенсию (ст.256 ТК РФ). учёба ваще никуда и никак

Непрерывность сейчас ни на что не влияет. Стаж для чего 0 для начисления пенсии, пособий для временной нетрудоспособности, досрочной пенсии?

входит ли декретный отпуск

В стаж входит, если Вы об этом. И отпуск по уходу за ребёнком тоже.

входит ли декретный отпуск в горячий стаж

В стаж по 1 и 2 Списку вредных профессий отпуск до 1,5 и 3 лет не входит

Входит в горячую сетку

Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж (на Украине) или где это можно найти .

Отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста и отпуск без сохранения заработной платы (до 6лет) ВКЛЮЧАЕТСЯ как в общий, так и в непрерывный СТАЖ работы.

да!

с какого времени декретный отпуск не входит в педагогический стаж для выслуги лет?

С октября 1992г отпуск по уходу не засчитыватся в льготный стаж. Декретный больничный входит по-прежнему

Он и в общий стаж не засчитывается.

по законодательству какой страны?

Входить ли декретный отпуск в льготный стаж для пенссии музыкального руководителя д\\с,при работе на 0,75 ставки

Нет, не входит.

Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж? Я живу на Украине, если уйти в декрет не имея работы или имея ее входит ли декретный отпуск в трудовой стаж?

В трудовой стаж нет... а вот в общий стаж при уходе на пенсию войдет...,как и очное обучение в учебных заведениях.

В Украине не знаю, но в России в соответствии со ст. 256 ТК РФ отпуска по уходу за ребенком входят в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности

Входит ли декретный отпуск в льготный стаж медработника после 92 года? Входит ли интернатура в льготный стаж медработника?

Декретный входит, интернатура, клиническая ординатура, аспирантура - не входят.

Трудный вопрос... Редкий врач практикует в 92 года... ))))))

Интернатура точно не входит, а на счёт декретного отпуска были совсем недавно какие-то новые документы и законы выпущены - посмотри в Консультанте.

Спасибо нашему любимому государству интернатуру исключили из льготного стажа....

Идет ли стаж во время декретного отпуска и получают ли отпускные во время нахождения в отпуске как-будто бы ты работаешь

стаж идет, а отпускные не получают, получают декретные

Отпуск получают , находясь на рабочем месте. Стаж идет (любой отпуск,в том числе декретный,по уходу за ребенком, по болезни) входит в стаж. Нет работы (непосредственной) ,нет отпуска и не отпускных!

Подскажите декретный отпуск до 3 х лет убирается из стажа? И как можно работать в бюджетной организации по договору?

По нормам нынешнего Трудового законодательства HA декретный отпуск из стажа НЕ УБИРАЕТСЯ! Ст. 256 ТК РФ гласит:\"Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).\"

Работать по договору можно, как в любой другой организации. Отпуск по уоду за ребенком входит в общий стаж , не более 3х лет за всех детей. При этом не учитывается декретный больничный, он входит всегда

Входит ли декретный отпуск в педагогический стаж(после 1992года) слышала,что произошли какие-то изменения.

нет, не входит, к сожалению

нет...теперь не входит...увы

В общий стаж педагогической работы входит, а вот для начисления пенсии по выслуге лет - нет.

Входит только в общий стаж, а в пед. стаж не входит. Нужна непосредственная работа с детьми. Выбрасываются все отпуска за свой счет (хоть 2 дня), все курсы с отрывом от производства. Ну и тому подобное.

Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж? Работаю с 2000 года, в декрете с января 2011 года по настоящее время. Входят ли эти года, проведенные в декретном отпуске в трудовой стаж?

да

да

ага

Статья 256 ТК РФ - Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Для начала Вы не в декретном отпуске, а в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 (3-х) лет. а декретный отпуск предоставляется по больничному листу, и я сильно сомневаюсь, что с января 2011 по настоящее время Вы в декрете.. . Трудовой стаж.. . что это, этих стажей развели столько.. . 1) Стаж работы дающий право на очередной оплачиваемый отпуск - отпуск по уходу как до 1,5 так и от 1,5 до 3-х лет не входит. 2) Стаж для расчета пособий по соцстраху (начисления больничных) - да, входит. 3) Пенсионный стаж - тут сложнее, отпуск по уходу до 1,5 лет - входит, отпуск от 1,5 до 3-х в пенсионный стаж не входит. 4) Общий и непрерывный трудовой стаж и стаж по специальности, согласно ТК РФ входит, но кому нужен этот стаж? Разве что работодателю при устройстве на работу покажете, что согласно трудовой книжке отработали 5 лет, промолчав при этом что 3 из них были в отпуске по уходу.. . Увы, но такова забота нашего Государства о матерях, а если вспомнить размер пособий и правила расчета больничных, благодаря которым мама выйдя после отпуска по уходу будет получать больничный максимально приближенный к минималке (а детки в этом возрасте часто болеют)...

Конечно входит!

да да да

входит ли декретный отпуск в педагогческий стаж.

в общий входит, а вот в льготный ( для выхода на пенсию по выслуге) с 1992 не входит.

входит

Если Вы не увольнялись, то, конечно, входит. В трудовой ведь не написано, что Вы в декрете были...

входит , а ты что в декрет собралась?!

Входит ли декрет в стаж работы?

да, но только до 1.5 года (когда ребенку исполнится 1.5 года)

Да

в страховой стаж входит, а вот очередной отпуск например вам за него не насчитают.

Входит конечно!

пожалуйста подскажите входит ли декретный отпуск в стаж.

Я добавлю: для исчисления стажа для начисления пенсии НЕ ВХОДИТ! Сюда входит только тот стаж, когда получала зарплату. Выплаты на ребёнка и пособия таковыми не являются. По этой же причине в стаж не входит период учебы в институте и повышение квалификации (учеба на курсах) \"с отрывом от производства\"

В общий да, в специальный нет :))))))))))))

Да действительно в общий входит,а льготный нет. ОБИДНО!

в общий, непрерывный и стаж работы по специальности - да. В льготные: педагогический, творческий, северный, по вредности - нет

Инга права.

1,5 года входит в общий только стаж. Если Вы претендует на досрочное назначение пенсии по ст. 27,28 (Список 1, Список 2) то с октября 1992 года не включаются данные периоды в подсчет льготного стажа

Отпуск по беременности и родам (больничный на 140 дней) входит во все виды стажа, в том числе и в стаж, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3 лет входит в стаж, но это время не даёт право на отпуск ежегодный.

В соответствии с ч.5 ст.256 ТК РФ - отпуска по уходу за ребенком (декретный отпуск) засчитываются в общий и неприрывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности.

Входит ли декретный отпуск в стаж безработной мамы ?

простите, а о каком стаже идет речь?:)

Отпуск по беременности и родам (декретный отпуск) — отпуск, предоставляется трудящимся гражданам на установленный период времени до и после рождения ребенка. По действующему Трудовому кодексу в России декретный отпуск предоставляется «работающим женщинам с выплатой за этот период пособия по социальному страхованию в размере полного заработка.

входит ли декретный отпуск в пенсионный стаж, если он пришелся на советское время,?

Входит

да

входит сейчас в стаж работы годы учёбы и декрет

На данный момент стаж особо не влияет на сумму пенсионных выплат.. . Для получения трудовой пенсии достаточно отработать минимум. . Что будет завтра, никто не знает...

Марш работать!) нечего халяву в стаж записывать!)

Учеба-нет, декрет входит в страховой стаж

декрет и входил, только не в пенсию по выслуге, но ...там есть НО, если не один декрет, то входит только определённое количество лет и не более, я имея 3 декретных отпуска----многое потеряла из уже начисленной пенсии.... Во время декрета не производились отчисления в пенсионный фонд---следовательно на размер пенсии декрет не повлияет.

входит ли срок декретного отпуска в общий стаж по работе?

Конечно

Да,должен.

да!

Раньше входил, теперь нет.

Декретный отпуск - то нак называемый дородовой и послеродовой отпуск, по больничному листу, Он входит в общий стаж и стаж для отпуска

больничный родовый - входит безусловно. Отпуска по уходу за ребенком входят только 3 года за всех детей в общий стаж. но не входят ни в какие льготные виды стажа

1 сетка вредности.отработала 5 лет с 1985-1990гг входит ли в стаж работы декретный отпуск?

декретный отпуск входит только в общий стаж, как и учеба в пту и армия и т.д.

Нет ,не входит. Дома вы ведь не во вредных условиях с ребенком сидели?

входят ли курсы и декретный отпуск в педагогический стаж? в течение которых год находилась в отпуске по уходу за ребёнком и 38 дней на курсах по повышению квалификации. когда мне положено получать льготную пенсию?

да, в педагогический стаж курсы не входят, только фактически отработаное время. так же исключаются больничные и т.д. Входит исключительно рабочие дни.

Блин, от таких вопросов охреневаешь!

курсы по повышению квалификаци да отпуск по уходу за ребенком стаж не прерывает но в него не входит

Войдет ли в трудовой стаж декрет отпуск, если до этого не работала?

Конечно нет. Ведь вы же не работали до рождения ребенка.

да но лучше нет

нет.. . кто вам его предоставил???

Как он войдет, если не работала и трудовую не завоила? Нет, конечно.

нет.

если на момент выхода в отпуск по беременности и родам вы не работали, при этом полностью официально, то с чего вдруг начнет идти трудовой стаж? или типа уход за ребенком - это профессиональная деятельность?

так у вас и нет никакого декрета. нечему входить в стаж

Входит ли декретный отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет в стаж безработной ?

пока входит. завтра могут отменить. Так же как отменили северные коэффициенты, учебу, чернобыльский статус и другие вещи рангом пониже.

да

В соответсвии с Федеральным законом \"О трудовых пенсиях в РФ\" от 2001г. (с изменениями и дополнениями) в трудовой стаж засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком, до достижении им возраста 1,5 лет. Таким образом, если вы до момента ухода в декрет были зарегистрированы в Службе занятости населения, то 1,5 года отпуска по уходу за ребенком будут входить в ваш трудовой стаж. Этот период подтверждается документами, удостоверяющими рождение ребенка и достижение им полутора лет.

сли вы оформлены до декрета, то входит..Если не работали,конечно, не входит...

входит декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в стаж?

до 1,5 лет в стаж входит, после - нет

конечно входит в стаж

да

стаж не прерывается!

Какой стаж вы имеете ввиду? В страховой и общий входит. Т.е. эти полтора года + 140 дней будут учитываться при расчете среднего заработка и при начислении пенсии (но это пока, как пенсия будет завтра расчитываться мало кто знает).

Декретный отпуск-это больничный входитдля начисления пенсии, а далее-нет. Но именно так в России

Идет ли стаж в трудовую книжку во время декретного отпуска?

Время декретного отпуска (время по уходу за ребенком) не засчитывается только в пенсионный и страховой стаж, т.е. не учитывается при расчете больничных и пенсии (пенсия рассчитывается на основе суммы персонифицированного счета работника)

да

Да, идет.

обязательно, стаж идёт пока вас не уволят или сами не уволитесь

Общий стаж идет, входит -ли в с страховой стаж, надо уточнить.

да.пока сами не подадите заявление на уход...

Сейчас да .

Входит ли декретный отпуск в стаж безработного ?

Да, в пределах от приёма на работу до даты увольнения.

Входит в общий рабочий стаж!

Время, в течение которого гражданин в установленном законом порядке получает пособие по безработице, стипендию, принимает участие в оплачиваемых общественных работах, время, необходимое для переезда по направлению органов службы занятости в другую местность для трудоустройства, а также период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, призыва на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением государственных обязанностей, не прерывают трудового стажа.

входит в педагогический стаж декретный отпуск

декретный отпуск в стаж не входит

Здравствуйте! Как расчитать больничный в 2012 году, если я работаю после декретного отпуска только 1,5 года?

Расчет больничнего листа зависит от общего стажа работы. при этом декретный отпуск входит в стаж.

В 2002г. вышел закон, что родители, уходящие в декретный отпуск, во время отпуска им идёт стаж.Читай внутри Это действительно, или вымысел? И желательно полное обьяснение

декретный отпуск засчитывается в общий трудовой стаж, и неважно , что написано в трудовом договоре (см. выше ответ), все отклонения от трудового кодекса считаются незаконными! и никто не сможет вас уволить, пока сами этого не захотите.

да ,это входит в тр стаж,так как они получают пособие от предприятия и социальные,это до полутора лет,а после только социальные пособия,кажется так....

Стаж идет в течение трех лет, пока вы находитесь в декретном отпуске. Но это если вы не нарушаете договор. Если в вашем договоре написано, что вы можете выйти в декрет только после того, как отработаете энное количество лет, а вы пошли раньше, то тут стаж идти не будет, вас попросят по собственному желанию.

Присоединяюсь к Елене))

Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж? Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж в Украине, если в декрет я пошла работая неофицыально????

Да

Статья 256 ТК РФ - Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости) , но вы девушка работаете неоф. поэтому нет! Если только вам работодатель поддержит!

если вы неработали - а \"неофициальное\" трактуется именно так - никакого стажа..

Работая неофицЫально, даже в Украине в декретный отпуск не уйдёшь и нет никакого стажа.

Нет, не входит.

Тогда у вас и декретного отпуска нет. Есть отпуск по уходу за ребенком. В России в стаж войдет не более 3 лет на всех детей. Может и у вас так.

входит ли декретный отпуск и отпуск по уходе за ребенком в стаж государственных служащих

на сколько я знаю - ДА

Какие периоды входят в страховой стаж? Если работница отработала 4 года, потом ушла в декретный отпуск, вышла на работу, отработала 5,5 месяце? Каким будет считаться ее страховой стаж? 5,5 месяцев или весь период, который она числится по трудовому договору?

декретный и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет входит в страховой стаж. Значит 4 года + д/о + отпуск по уходу +5,5 мес.

Страховой трудовой стаж появился в российской пенсионной системе как самостоятельный вид сравнительно недавно. В Федеральном законе от 16 июля 1999 г. «Об основах обязательного социального страхования» страховой стаж определяется как суммарная продолжительность времени уплаты страховых взносов. Наполнение страхового трудового стажа определено статьями 10, 11Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». В страховой стаж включаются периоды работы, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. В страховой стаж наравне с периодами работы, засчитываются: период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»; период получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности; период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке; период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет; период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности; период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности. Данный вид стажа в льготном порядке не исчисляется, и доказывается он только документами. Подробности на http://sibrabota.ru/konsult.php

Если вы имеете в виду страховой стаж для определения размера пособия по временной нетрудоспособности (больничный), то в него входит период ухода за ребенком. Если это страховой стаж для начисления пенсии - то не входит.

4 года я сижу в декрете. это войдет в стаж работы?

Да, конечно-вы-же для страны сидите, работничков растите

войдет если оплачивают))

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Отпуск по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж. Если вы работали

Да.

максимум 3 года за двоих детей. если ребенок 1, то только 1,5

Смотри глава 41 ТК РФ Да обязательно

войдет максимум 3 года за двоих детей если до или после декрета вы работали (будете работать)

к Вашей пенсии еще 10 раз все поменяется

когда вы начнёте работать или вы хотите стать мать-геройней стать.

Входит ли декретный отпуск в стаж работы для исчисления досрочной пенсии ? За период работы педагогом с 1989 года было 2 декрета. Могут ли они входить в стаж работы для исчисления досрочной пенсии ( в 2014 году будет 25 лет работы) ?

Мне не вошло. Может, какой новый закон вышел?

Нет не входят. В льготный стаж входит только время непосредственной работы. Из стажа исключаются даже периоды переподготовки.

точно могу сказать, что нет

С октября 1992 года отпуск по уходу за ребёнком не входит в стаж, дающий право на досрочную пенсию. Если отпуск был до этого времени, то войдёт.

Входит ли декретный отпуск в стаж безработной ?

да

конечно входит

Да и пенсия раньше у дипломированных лодырей.

мне тоже интересно знать,ну наверно входит....

Да, выходит. Ну, я по крайней мере вышла в декрет, была безработной, но училась. Просто перевели на заочку, а везде в документах писали - в декрете.

Входит ли в стаж декретный отпуск и отпуск по уходу за ребёнком при оформлении ветерана труда?

декретный отпуск - это больничный, он всегда в стаж входит. Отпуск по уходу засчитывается в общий стаж не более 3х лет в сумме за всех детей.

Надо полагать (если в вопросе речь идёт о стаже)-вы ведёте речь о звании ВЕТЕРАН ТРУДА (вашего) СУБЪЕКТА ФЕДЕРАЦИИ. Порядок и условия присвоения звания \"Ветеран труда субъекта федерации\" ,в том числе и исчисление периодов,включаемых в стаж для присвоения звания-определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Поэтому вам надо задать этот вопрос в депертаменте соцподдержки администрации вашего района

Подскажите входит ли (предродовой больничный) в непрерывный стаж, на работу принята1 декабря, 5 марта ушла в декрет, т.

В страховой стаж входит отпуск по беременности и родам. До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен женщинам перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него. В данном случае дату ухода в ежегодный оплачиваемый отпуск работница определяет самостоятельно. Как правило, в таких случаях ежегодный отпуск перерастает в отпуск по беременности и родам. Указанное право закреплено также в ст. 260 Трудового кодекса, в которой говорится, что перед отпуском по беременности и родам женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Таким образом, для предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска в данном случае женщина должна подать заявление, приложив к нему соответствующий документ, подтверждающий беременность, а работодатель обязан такой отпуск предоставить.

имеете.знаю это по тому факту что подруга беременная устроилась на работу...работадатель не знал ничего и через пару месяцев она ушла в декрет...ей платят)она говолрила по закону положено)

Да, обязательно входит, вы ведь числились на работе как работник?!!! Да, имеете право на неполный отпуск - 2 недели после 6 месяцев работы ст.122 ТК РФ!!!

Это Ваше право уйти в декрет или до декрета или после.

Все входит и отпуск вам положен и дадут. Напишите заявление на очередной отпуск сразу после окончания послеродового больничного!

войдут ли в стаж для выслуги годы декретного отпуска, если я была в декретном отпуске с июня 1994года по сентябрь 1995г

ТК РФ: Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком. По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность) . Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости) . http://www.consultant.ru/popular/tkrf/14_55.html#p4689 © КонсультантПлюс, 1992-2013

конечно да, поскольку при уходе в декретный отпуск, стаж не прерывается, а следовательно идет в общий стаж. если у вас специализированный стаж, то только первые 1,5 года входят в спец стаж, а остальной период в общий.

Нет. Входит только до октября 1992 года.

Кто подскажет входит ли декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком в стаж? И где можно найти закон в котором это оговаривается?

да входит. смотри в КЗОТе

Не переживайте - входит.

Если вы уходите в перечисленные отпуска работая, то входят.

да, входит об этом закон не знаю но беременную и женщину с малолетнем ребенком уволить нельзя

Нет, декрет это четыре месяца больничного два до родов, два после, а отпуск по уходу за ребёнком есть либо до 1,5 лет,либо до 3. Оплачиваеться по разному, декретные это зарплата за 4 месяца, а оплата отпуска по уоду за ребёнком до 1,5 лет - зто помоему 40% от оклата, но не менее 1500р и не более 6000 (за первого ребёнка. А оплата до 3 лет 50 рублей ежемесячно. Труодовой кодекс РФ ( а кзота помоему уже давно не существует). А стаж не прерывается и ни как в трудовой книжке не отмечается то, что вы были в декрете.

Декрет ( 2 мес.до родов,2 после)входит,отпуск до 1,5 лет и до 3-х лет не входит

Все входит в стаж,отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет-это и есть декретный отпуск,если ребенок будет болеть, до 6 лет будет идти стаж,но при одном условии если Вы каждый год приносите справку с поликлиники и сдаете в отдел кадров.Приносите больничный,он идет предродовой и послеродовой и затем оформляете отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет

а про какой стаж вы спрашиваете? Есть стаж для начисления больничных листов, есть пенсионный стаж. Так в пенсионный стаж это время не входит - пенсионный стаж - это ваши пенсионные отчисления. Во сремя отпуска по уходу за ребенком отчислений нет.

Декрет 2009-2012р. входит в стаж? Декрет 2009-2012р. входит в стаж?

в какой стаж? Сейчас есть стаж пенсионный, стаж для начисления больничного...

отпуск по беременности и родам входит в непрерывный стаж работы с химическим оружием

Не входит в специальный, но засчитывается в общий. а понятия непрерывный стаж сейчас нет, есть страховой и общий стаж и нестраховые периоды.

Нет. Только в общий стаж.

Нет, не входит. С каким оружием вы дома-то работаете? В специальный стаж входит только фактическое время работы.

нет, в льготный стаж он не включается

Только в общий стаж.

входит ли декретный отпуск 1.5 года в трудовой стаж по вредности.

В обычный стаж -входит В стаж работы во вредных условиях труда -нет

Входит 100%

Нет .

Нет, не входит, только в общий засчитывается. В льготный стаж считают только фактически отработанное время.

Прерывается ли трудовой стаж на время декретного отпуска по уходу ха только что родившимся ребёнком? У моей тёщи четыре ребёнка. Один рожался за другим. До рождения первого ребёнка она официально работала. Как родился первый ребёнок. она ушла в декретный отпуск. Потом родились ещё три ребёнка (погодки) . В итоге она десять лет была в декретном отпуске, но с работы не увольнялась (продолжала числиться).  Вопрос: Эти десять лет входят в её трудовой стаж? если нет, то почему (норма закона)?  Огромное Вам спасибо

в общий стаж засчитывается максимум три года отпуска по уходу за двумя и более детьми.

Стаж  не прерывается.

скажите, декретный отпуск, в стаж входит, его будут учитывать? когда на пенсию выйду

Входит :)

da

Пенсию не начисляют. В стаж входит.

Декретный отпуск всего 56 дней! Это для вас так существенно? В стаж для льготной пенсии для выслуги входит, а вот отпуск до полутора лет по уходу за ребёнком не входит. А в общий стаж входит и декретный отпуск, и отпуск по уходу за ребёнком до полутора лет

Как посчитать выслугу лет в стаж если 5 лет находилась в декретном отпуске?

без разницы выслуга лет вам идет вне зависимости продолжительности вашего декретного отпуска, вы же находитесь в списках части и вам платят ДД и прочее соответственно и выслуга лет вам то же идет, а не прерывается.

Включить 5 лет нахождения в декретном отпуске. Любой отпуск входит в стаж. работы (службы)

Что-то больно круто 5 лет в декретном отпуске! Наверное все таки в отпуске по уходу за ребенком.

входит ли декретный отпуск с 09. 90 года по 01. 93 года в медицинский стаж входит ли декретный отпуск с 09. 90 года по 01. 93 года в медицинский стаж

я не поняла про медицинский стаж, но когда женщина уходит в декретный, то стаж идет, в трудовой об этом не пишут, а книжка на работе остается, следственно стаж идет автоматом.

Декретный отпуск входит в стаж? Работаю в ангиографии

Да входит. Вы же не увольняетесь с работы, а просто уходите в декретный отпуск.

что не входит в трудовой стаж

Декретный отпуск, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до трех лет входит в пенсионный стаж, но только для назначения трудовой пенсии по старости, за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости

считается ли время декретного отпуска стажем, и указывается в трудовой срок отпуска?

стажем считается, но в период очередного отпуска не входит (ст. 121ТК РФ)

Смотря что Вы считаете декретным отпуском. Отпуск по беременности и родам входит в период, дающий право на очередной отпуск, а отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет - нет.

в трудовой книжке не делается запись о нахождении в отпуске по уходу за ребенком

Имею ли право на полный отпуск (28 дней) перед декретом при стаже в данной организации 8 мес?

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. (ст. 260 ТК РФ) Кроме того, время нахождения в отпуске по БиР входит в стаж работы, дающий право на отпуск, так что 8 мес. отработано плюс 4,5 месяца отпуска по БиР и ваши 28 к. д. отпуска не \"авансом\" даже предоставляются, а честно заработаны.

да.

да. Вам ни на что ссылаться не надо, вы сотрудник... пусть они ссылаются. Говорят о правах? пусть покажут где это написано, не найдут значит пусть дают отпуск на столько дней на сколько вы хотите. Можету и больше просить... хоть 50

боже бери отпуск и в декрет неделя не дело для спора

декретный отпуск входит в медицинский или в общий стаж?

Время нахождения декретном отпуске входит в общий трудовой стаж. а в спецстаж (в т.ч.медицинский) не входит

входит

в общий стаж входит

входит и в тот и др

нахождение на б-листе приравнивается к стажу любому , в том числк профессиональному

Если отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет имел место до 06.10.1992г., то он входит в стаж за выслугу лет. Соответственно, отпуска по уходу после указанной даты в такой стаж не входят.

декретный отпуск и уход за ребенком после родов в трудовой стаж входят?

да, ст. 256 тк рф, кроме специального стажа для досрочного выхода на пенсию (учителя, врачи, сталевары и т. п.)

Конечно входит вы же не увольнялись, незащитывают на пенсию только год без содержания

да, выходит. за первого ребенка - 1,5 года, за всех вместе - максимум 3 года. включается только в общий стаж, страховой не учитывают.

сохраняется ли стаж работы при уходе в декретный отпуск с декретного места? Если я устроилась на работу на декретное место и сама собралась в декретный отпуск, сохранится ли стаж моей работы в это время?

Все зависит от того, когда заканчивается срок действия Вашего срочного договора. До рождения ребенка Вас по-любому не уволят, а вот после-могут. И тогда в отпуск по уходу за ребенком Вы просто не уйдете. Обратитесь в отдел кадров, Вас проконсультируют исходя из Вашей конкретной ситуации. А вообще, отпуск по уходу входит в общий стаж, да.

да, ст. 256 тк рф, кроме специального стажа, дающего право досрочного выхода на пенсию

У меня 9 лет педагогического стажа в апреле 2010 ушла в декретный отпуск в октябре 2012 вышла на работу через пять месяц

Декретный отпуск ВХОДИТ в педстаж. По уходу до 1,5 лет входит в РАБОЧИЙ стаж. До 3-х лет - никуда не входит.

учитывается ли в очередном отпуске дополнительно период отпуска по беременности и родам? Работница проработала чуть менее года и ушла в декретный отпуск. В декретном отпуске она находилась менее 1,5 лет и вышла на работу по заявлению, проработала 3 месяца. Затем снова ушла в декретный отпуск со вторым ребенком. В отпуске по уходу за ребенком она находилась 2 года 2 месяца и снова написала заявление о выходе на работу. Проработав 3 месяца 18 дней она написала заявление на продолжение отпуска за уходу за ребенком до 3 лет. В апреле она должна выйти на работу. Но просит предоставить ей очередной отпуск тот которым она не воспользовалась ранее и считает что необходимо ей еще включить периоды отпуска по беременности и родам и те периоды в которые она проработала когда выходила на работу. Необходимо мне правильно все рассчитать. , подскажите пожалуйста.

оба отпуска по БиР входят в стаж, дающий право на очередной отпуск, и периоды когда она выходила, тоже включаются.

Мой оклад труда зависит от стажа по специальности. Входит ли в спец. стаж декретный отпуск, а так же для начисления зарплат

нет, в спрецстаж входит только работа

входит ли декретный отпуск периода 2000-2001 года в льготный стаж педагогической работы

Смотрите Федеральный закон «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173-ФЗ, который сохранил право на досрочное назначение пенсии по старости педагогическим работникам. На основании вышеизложенного при определении права на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью за периоды работы до 01.01.2002 с учетом ранее действовавшего законодательства отпуск по уходу за ребенком, имевший место до 06.10.92, включается в стаж, дающий право на вышеназванную пенсию. Значит не входит.

Входит ли учеба в училище и в техникуме и декретный отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж?

Да, все это входит в трудовой стаж.

\"Действующее законодательство не предусматривает зачет в трудовой стаж застрахованного лица периодов обучения в высших и средних специальных учебных заведениях\". Декретный отпуск входит в трудовой стаж. Может быть вы имели ввиду академический отпуск по уходу за ребёнком, а то разноплановый вопрос получается. Академический отпуск в стаж не входит, да и с чего он может входить, если это не имеет отношения к работе:)

Входит ли декретный отпуск в льготный стаж? Считается ли при начислении льготной пенсии декретный отпуск как \"год за полтора\", если да, то какие года, если нет, то \"год за год\" и тоже какие года?
Сегодня просмотрела ФЗ №173 и прил. от 29.01.04 № 2-П, но ничего не поняла, все написано ссылаясь на какие-то пункты-подпункты, изменения-дополнения, я для себя ничего не подчерпнула ( правовая безграмотность, конечно, ну, что ж...). Будьте добры, ответьте простым языком, считают декрет 1 за 1,5 или нет?
Спасибо.

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ №173-ФЗ от 17.12.01 с изменениями Статья 3. Лица, имеющие право на трудовую пенсию Право на трудовую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом \"Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации\", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом. Нетрудоспособные члены семей лиц, указанных в части первой настоящей статьи, имеют право на трудовую пенсию в случаях, предусмотренных статьей 9 настоящего Федерального закона. Статья 10. Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж 1. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. 2. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии со статьей 29 Федерального закона \"Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации\". Статья 11. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж 1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются: 1) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации \"О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей\"; (в ред. Федерального закона от 25.07.2002 N 116-ФЗ) 2) период получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; 3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности; 4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; 5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке; 6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет. 2. Периоды, предусмотренные пунктом 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 10 настоящего Федерального закона. Статья 12. Порядок исчисления страхового стажа 1. Исчисление страхового стажа, требуемого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке. В случае совпадения по времени нескольких периодов, предусмотренных статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, при исчислении страхового стажа учитывается один из таких периодов по выбору лица, обратившегося за установлением указанной пенсии. 2. При исчислении страхового стажа периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности, определяемых Правительством Российской Федерации, учитываются с таким расчетом, чтобы продолжительность страхового стажа в соответствующем ка

на основании? ведь это отпуск. а отпуск уже начисляют за что то. в данном случае - декретный.

Декретный - ДА, а по уходу за ребёнком - на усмотрение руководства.

1 год работала в школе пионервожатой и была в декретном отпуске с мая 1992-1993 1 год, войдет ли в педагогический стаж

По-моему должен войти.

Декретный отпуск входит в стаж работы?

Декрет - да, потому что это просто больничный. Отпуска по уходу. - не более 3х лет за всех детей

да

сегодня входит. Но сдавая отчеты в ПФ работодатель этот период выделяет.

до 1,5 лет- да

да

Входит ли в страховой стаж декретный отпуск (3 года) , если ребенок рожден в 1993 г. Если возможно, привести всевозможные законы, акты и т. д. , содержащие подобные статьи

Вас наверное интересует включается ли в специальный стаж отпуск по уходу за ребенком для педагогов и медиков? 6 октября 1992 года вступил в силу Закон РФ № 3543-1 от 25 сентября 1992 года «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» . По данному Закону отпуск по уходу за ребенком был исключен из специального стажа, дающего право на назначение пенсии по выслуге лет . Долгое время 6 октября 1992 года было пресекательной датой, т. е. датой, после которой время отпуска по уходу за ребенком в специальный стаж не включается. Но 2010 году Верховный Суд РФ опубликовал Определение Судебной коллегии по гражданским делам от 22 октября 2009 года № 49-В09-14, согласно которому отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет полностью включается в специальный стаж, если он был назначен до 6 октября 1992 года . Т. е. дата 6 октября 1992 года перестала быть пресекательной для отпусков, назначенных ранее. Пенсионные органы не всегда учитывают судебную практику и могут отказать во включении отпуска по уходу за ребенком в специальный трудовой стаж, или включить только часть отпуска до 06.10.1992г дающий права на назначение пенсии досрочно. В таких случаях необходимо обращаться в суд. Если все же речь идет об общем трудовом стаже, то учитывается период отпуска по уходу, но только до 1,5 лет и не более трех лет если несколько детей (подп. 3 п. 1 ст. 11 173- ФЗ ). Если речь идет о подсчете стажа для назначения пособия по временной нетрудоспособности, то в соответствии со статьей 256 ТК РФ отпуск женщине по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет засчитывается в общий трудовой стаж.

нет, в страховой стаж не входит, а только лишь в общий стаж дело в том что с этого пособия не делаются отчисления, а потому и страховой стаж не идет, хотя вы знаете данное ограничение действует по-моему, с 2011 года, в связи с реаорганизацией Пенсионного фонда и введением Единого соц. взноса

входит декретный отпуск в стаж на льготную пенсию?

теперь нет. Раньше входил.

декрет входит в стаж

В общий трудовой - да, если в стаж по выслуге (льготный), то нет (касается детей, рожденных после 1992 года).

сейчас вроде нет, раньше входил

как считается стаж-общий и по специальности ,во время декретного отпуска? как считается стаж-общий и по специальности ,во время декретного отпуска?

С 2002 года,декретный отпуск в стаж не входит.

Сейчас вам тут понапишут чуши. Декретный больничный входит во все, а вот отпуск по уходу за ребенком не входит только в льготный стаж для назначения досрочной пенсии. В общий и в стаж по специальности - входит.

ИНГА права.

входит ли в выслугу лет медработнику декретный отпуск за ребенока 2004г.?

нет.. для медицинского специального стажа не входит.. для общего - входит..

входит ли больничные и отпуска в трудовой стаж для водителя троллейбуса (\"мосгортранс\")?

Да, конечно. Декретный ( по уходу за ребёнком) только без конца варьируют: входит - не входит и то в пенсионнный стаж, в общий стаж ( для б/л и т. п. ) - входит.

Есстественно входят, что за глупыйвопрос

отпуск без сохранения ЗП не вхоит... только 15 дней в год такого отпуска, основной отпуск -оплачивается, больничный лист тоже... стаж идет..)

Входит ли в трудовой стаж отпуск по уходу за ребенком?

По Трудовому кодексу у женщины, находящейся в декретном отпуске, идет непрерывный трудовой стаж.

121 ТК РФ отпуск по уходу за ребёнком в возрасте до 1,5 лет входит в трудовой стаж

входит

входит (до1,5 лет) согласно закондательству

Да, входит! 100%!

Да, до 1, 5 лет

да

Понятие трудового стажа в настоящее время зависит от цели его использования. Например для целей пенсионного обеспечения в настощее время отпуск по уходу за ребенком делится на две части: частично оплачиваемый - до 1.5 лет - включается в стаж (страховой) для определения права на трудовую пенсию; отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет - является отпуском без содержания и в страховой стаж не включается. (Надеюсь законодатели опомнятся и устранят эту несправедливость). Что касается отпуска по уходу за ребенком для целей подсчета непрерывного трудового стажа (для расчета больничных, выслуги лет и т.п.) естественно он включается весь до 3-х лет, т.е пока Вы находитесь в трудовых отношениях с работодателем.

Входят ли декретные отпуска в стаж для пенсии? Входят ли декретные отпуска (а именно 87 и 90-93 годов) в стаж для получения пенсии?

отпуск по уходу за ребенком до трех лет входит в общий трудовой стаж, необходимый для начисления пенсии по старости, если в этот период ваши трудовые отношения с работодателем не были прерваны (вы не увольнялись)

140 дней, в общий да а в льготный нет

конечно, в трудовой книжке они никак не отмечены,даже отпуск за с/с

Подскажите входит ли в педагогический стаж для оформление досрочной пенсии время декретного отпуска была в декрете с ... июля 1991 по январь 1994 и с декабря 1998 по август 2001

Только по 06 октября 1992 г, , остальное не входит

Была в декретном отпуске 2 года. Работаю учителем. Войдут ли эти года в стаж работы?

нет

Войдут. Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности, за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости (ст. 256 ТК РФ) . Т. е. этот период не входит в стаж для ухода на пенсию досрочно. И со следующим уточнением - входит \"период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности\" (Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ) .

Если хотите пенсию по выслуге, то, увы, не входит. Вместо 25 лет будете 27лет работать.

Сейчас входит ли в стаж уход за ребенком (декретный отпуск)?

В Украине да.

http://www.kadis.ru/kodeks.phtml?kodeks=17&paper=256

Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, отпуск без содержания до 3-х лет в общий стаж входят. Они не учитывают в пенсионный стаж.

У меня 3 детей.Войдет время проведенное в декретном отпуске в общий стаж при начислении пенсии77

Постановление Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 г. N 555 ПРАВИЛА ПОДСЧЕТА И ПОДТВЕРЖДЕНИЯ СТРАХОВОГО СТАЖА ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ ТРУДОВЫХ ПЕНСИЙ I. Общие положения 1. Настоящие Правила, разработанные в соответствии с Федеральным законом \"О трудовых пенсиях в Российской Федерации\", определяют порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий. 2. В страховой стаж включаются (засчитываются): а) периоды работы и (или) иной деятельности, выполнявшиеся на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с законодательством Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании (далее именуются - застрахованные лица); б) периоды работы и (или) иной деятельности, указанные в подпункте \"а\" настоящего пункта, выполнявшиеся застрахованными лицами за пределами Российской Федерации, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации при добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию; в) иные периоды: период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации \"О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей\"; период получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности; период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания этими лицами наказания в местах лишения свободы и в ссылке; период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.

Да, конечно.

Это ж отпуск. а отпуск включается в раб. стаж.

Цитирую: \"период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам следует рассматривать как период получения пособия по беременности и родам в период временной нетрудоспособности и включать его в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона \"О трудовых пенсиях в Российской Федерации\".

время, проведенное на больничных в связи с родами - да. А отпуска по уходу за детьми вам войдут только 3 года в сумме за всех детей

Входит ли в трудовой стаж декретный отпуск и по уходу за ребёнком 1994-1995 год . По северному району Томской обл

Всегда входил по крайней мере

должен

Декретный отпуск входит в стаж ?

вхож

Обязательно

всего 3 года. Причем не важно сколько у Вас детей и сколько Вы с ними сидели. ВСЕГО в жизни в стаж войдет 3 года

В соответствии со статьей 10 Федерального Закона \"О трудовых пенсиях в РФ\" от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ К периодам, включаемым в страховой стаж относятся \"периоды ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, но не более 3-х лет в общей сложности\"

В Казахстане входит ли в стаж работы время проведенное в декретном отпуске Отработала в компании 5 лет и почти 3 года в декретном отпуске, общий стаж работы будет 8 лет или все таки 5?

ТК РК: Статья 195. Отпуск без сохранения заработной платы по уходу за детьми1.Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы работнику по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет: 1.по выбору родителей - матери либо отцу ребенка; 2.родителю - одному воспитывающему ребенка; 3.бабушке, деду, другому родственнику, фактически воспитывающему ребенка, оставшегося без попечения родителей, либо опекуну; 4.работнику, усыновившему (удочерившему) новорожденного ребенка (детей). 2.Отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет может быть использован полностью или по частям на основании письменного заявления работника, указанного в пункте 1 настоящей статьи, по его выбору. 3.За время отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста за работником сохраняется место работы (должность). 4.Время отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста засчитывается в общий трудовой стаж, в трудовой стаж по специальности, если иное не предусмотрено законами Республики Казахстан. 5.В случае выхода на работу до истечения отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет работник обязан предупредить работодателя о своем намерении за месяц до начала работы.

Пенсия за выслугу лет медработника (стаж 30 лет) Подскажите пожалуйста, входит ли в стаж, для пенсии за выслугу лет, медработника - время нахождения в декретном отпуске с декабря 1995 года по декабрь 1998 г. Спасибо!

Начиная с октября 1992 года декретный отпуск стаж не входит.

в обычный стаж входит, а в выслугу- нет. Еще выкинут месяцы, когда вы были на курсах повышения квалификации.

нет

Отпуск по уходу за ребенком не войдет в выслугу. Только декретный больничный

Помогите. 2 октябя 1993 - рождение ребёнка. Выход на работу 13 марта 1996 года. Входит ли это в педагогический стаж?

вас же в декрет отпускали? если да, то тогда входит .

Входит всем мамам? Ну вы и мечтательница.

1.Отпуск по беременности и родам включается в спецстаж для назначения досрочной пенсии БЕЗУСЛОВНО 2.Отпуск по уходу за ребёнком (до 3 лет) входит в специальный стаж ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ, если отпуск был предоставлен (начало отпуска) до 6 октября 1992 года, до вступления в силу изменений в ст. 167 КЗоТ РСФСР, отменившими эту льготу. . В законодательстве РФ такой льготы тоже нет.

При выходе на льготную пенсию вы в любом случае столкнетесь с проблемой: отпуск по уходу за ребенком в стаж на льготную пенсию просто так вам не засчитают (федеральный закон 2002 года) . Вам придется обратиться в суд для того, , чтобы время нахождения в отпуске зачли в льготный стаж, но не более 3-х лет по совокупности отпусков по уходу за ребенком засчитывается в педагогический стаж на льготную пенсию (по решению суда) . Вы для себя точно скажите, про что вы спрашиваете: про общий стаж (да, войдет) , педагогический стаж (да) , про льготный стаж для выхода на пенсию по выслуге лет (нет, только по решению суда).

Входит ли декретный отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет в непрерывный трудовой стаж ? Для начисления пенсии требуется 60 месяцев, т. е 5 лет непрерывного стажа. Если на одном предприятии женщина проработала 10 лет, в течении которых была в декретном отпуске, можно ли зарплату за положенные 60 месяцев выбрать не подряд (т. к. не получается) а выборочно, например два года до декрета и три - после него?

Входит только для начисления пенсии по старости и не входит, если пенсия льготная(выслуга)

декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком входят в общий трудовой стаж?

В общий трудовой- да, для очередного отпуска- только отпуск по БиР

ст.256 ТК РФ - Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Входит ли в пед. стаж: очное обучение в пед.техникуме? отпуск по уходу за ребенком (декретный отпуск)?

Обучение не входит в трудовой стаж, соответственно и в льготный не войдет.

учеба не входит в пед стаж, отпуск по беременности и родам - вхотит на равне с обычным больничным, а отпуск по уходу за ребенком входит только до 92 года или 93 года (не помню точную дату)

входит в стаж время учёбы и декрета

нет!

как начисляется больничный?что такое страховой стаж? декретный отпуск входит в страховой стаж?

Засчитывается в соответствии со ст. 256 ТК РФ, отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Страховой стаж это когда вы работаете и платите страховые взносы.раньше был трудовой ,по записе в трудовой книжке,теперь эта запись ничто если деньги не перечислялись.По этому \"письма счастья\" сохранять!

Начисляется из среднего заработка, рассчитанного за два предшествующих года. заработок за года делится на 730 и полученный среднедневной заработок умножается на число дней нетрудоспособности. при страховом стаже до 5 лет, пособие будет 60% среднего заработка, от 5 до 8 - 80%, свыше 8 лет - 100%. В страховой стаж включают период работы по трудовому договору, а также военной и правоохранительной службы, Отпуска по беременности и родам и по уходу за ребенком входят в страховой стаж, т.к. в этот период трудовые отношения сохраняются. Если страховой стаж меньше 6 месяцев, то пособие исчисляют из МРОТ (в наст. время 4611 руб)

Сколько лет нужно отработать, что бы выйти на пенсию по педагогическому стажу?

25 и Пухлик прав))) Часть декретного отпуска, время учебы, отпуска без содержания... всё высчитают и получится эта пенсия в лет 50. На месте министерства образования я бы пересмотрела педагогическую пенсию. Творческое выгорание педагога происходит от 15 до 20 лет стажа. Адская работа. В одной европейской стране не берут свидетельские показания с педагога 10-летнем стажем))) И, помните - все болезни от нервов!

25, вроде как)

25 лет педагогической работы. Смотрите нормативные документы, т.к. инструкторам по физ-ре и плаванию выслуга не засчитывается. Если возьмете педотпуск на год, то тоже не засчитывается в выслугу.

С какого-то года не входит и отпуск по уходу за ребёнком. Ещё учёба с отрывом от работы, курсы повышения квалификации с отрывом от работы, отпуск за свой счёт, отгулы...И ещё много всего.Всё это прибавят к вашим 25 годам педстажа. Дай бог, чтобы насчитали не более 3 лет дополнительной работы...

25 непрерывных лет с нагрузкой не менее 1 ставки

декретный отпуск до 3-х лет входит в стаж ?

Конечно , это же отпуск .

Отпуск по уходу и стаж Время отпуска по уходу за ребенком: не включается в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск (абз. 2 ч. 2 ст. 121 ТК РФ); не учитывается при досрочном назначении трудовой пенсии по старости. Период нахождения в отпуске по уходу за ребенком включается в общий и непрерывный трудовой стаж и в стаж работы по специальности (ч. 5 ст. 256 ТК РФ). Учитывается он и в страховом стаже для расчета пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам (п. 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 № 91).

В Украине декретный отпуск входит в общий стаж работы? А в пенсионный стаж?

Согласно п. п. \"е\", \"ж\" ч. 3 ст. 56 Закона Украины \"О пенсионном обеспечении\" от 05.11.1991 года № 1788-XII (http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/1788-12/page2), в стаж работы входят временная нетрудоспособность, которая началась в период работы или время ухода неработающей матери за малолетними детьми, но не дольше чем до достижения каждым ребенком 3-х летнего возраста. Согласно п. п. 13, 15 ст. 11 Закона Украины \"Об общеобязательном государственном пенсионном страховании\" от 09.07.2003 года № 1058-IV (http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/1058-15/page2), общеобязательному государственному пенсионному страхованию подлежат лица, которые в соответствии с законодательством получают помощь по уходу за ребенком до 3-х лет или помощь по временной нетрудоспособности.

Если я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, но не работала до рождения, стаж какой нибудь идёт? учитывается ли эти 3 года или обязательно в декретный отпуск входит стаж, если числишься официально на каком нибудь рабочем месте?

сейчас стаж никого не интересует ни при пенсии ни при больничном

нет. никакого стажа, если не работали.

Какой же это отпуск по уходу,если Вы не работали?

конечно стаж только если вы работали и ушли в отпуск по уходу за ребенком. а если уволись до этого то ни какого стажа нет

Если вы нигде не числитесь, то о каком стаже может идти речь

а как вы смогли оформить отпуск по уходу,если не работали?

если вы нигде не работали как же стаж то может идти/??

Нет, не идёт.

Я учитель. Входит ли декретный отпуск в спец.стаж, если я пойду на выслугу?

Нет. Отпуск по уходу за ребенком в льготный стаж не входит

Вы, что, были в декретном отпуске? А, вообще, входит, если дети рождены до 1991 года.

Валерий, а Вы точно были в отпуске по уходу за ребенком. Что то я не слышал что мужчина родил....А зависит от того когда был отпуск, если до 06.10.1992 года, то войдет. Правда добиваться этого придеться в суде.

Входит ли в стаж декрет?

может наоборот!!! если наоборот -да

да

конечно

как и любой отпуск

да

Естественно!

Если перед декретом работали то ДА! в случае если были безработной то нет, вне зависимости по какой причине вы не работали (учились, находились на иждивении мужа/друга/родителей ...)

пока да.

Входит ли \"декрет\" в трудовой стаж?

Согласно ст. 256 ТК РФ, отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Смотря что вы понимаете под словом \"декрет\" - больничный дородовой и послеродовой или отпуск по уходу за ребенком(до 1,5 или до 3 лет).

Конечно входит!!!

У моей мамы, кажется, при расчете стажа для пенсии, вычитали все декреты...

да, входит. Работник числится на работе с первого дня работы по последний (за исключением прогулов и т.д.)

в общий стаж входит, в льготный - нет

Входит ли в льготный стаж декретный отпуск по уходу за ребенком с марта 1986 г. по март 1989 г. , что бы получить надбавку к пенсии имея 35 лет стажа

Эти годы входят в стаж. Отпуск по уходу за ребенком не включается в стаж начиная с 6.10.1992г

Нет, только в общий

Входит ли в общий стаж работы декретный отпуск?

в общий стаж -да,но не в льготный стаж .

да

Смотря в какой стране! В Украине- его исключили.

нет не входит...

декрктный отпуск входитв стаж для определений %% по больничным. В пенсионый стаж - не входит.

Входит ли в педагогический стаж декретный отпуск, находилась в нём 1 год 4 месяца в 1995-96 году

если в имеете в виду в стаж для досрочной (льготной) пенсии-нет

отпуск по уходу за ребенком не входит в льготный стаж

спасибо государству и пенсионному фонду,постарались

Входит только до 1986 года, по-моему,а потом -нет

Входит только в общий стаж.

действительно ли при выходе на пенсию по выслуге у муз.руководителей высчитывается из стажа декретные, правомерно ли это

Абсолютно правомерно. Декретный отпуск входит в общий стаж и стаж работы по специальности, но не входит в стаж для назначения льготной пенсии - педагогический, творческий, крайний север, вредность и т.д.

Да! И не только у муз.руководителей....имеет ВЕС ТОЛЬКО ТРУДОВОЙ СТАЖ, в который ПОКа, не входят годы учёбы в Вузе и \"Сидение\" с дитём!

Как насчитывается трудовой стаж во время декретного отпуска? Какой новый закон о стаже во время декретного отпуска.
Вот моя мама Оформила в 2008 году декретный отпуск по уходу за ребенком до 3х лет, до декабря 2011 года . какой стаж всчитываеться? и сказали что этот год не вошел в стаж.

декретный отпуск и отпуск по уходу до 3-х лет это разные вещи. Смотря в какой стаж, если в Вашем случае в общий трудовой - отпуск по уходу не войдет, он войдет в страховой стаж женщины.

Входит ли в пенсионный стаж декретный отпуск 1985?

в льготный - да. в любом случае откажут- идите в суд

Раньше входил.

входит ли в стаж работы отпуск по беременности и родам

нет

входит

да

отпуск по беременности и родам, входит в стаж работы

Юридический стаж. Подскажите, декретный отпуск входит в юридический стаж????

Да, входит.

скорее в педагогический :)

В соответствии со ст. 256 ТК РФ отпуск по уходу за ребенком засчитывается в страховой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Входят ли в стаж для оплаты больничного декретные отпуска? сотрудница нигде не числилась на предприятии, сидела дома, есть только свидетельство о рождении ребенка

На сегодняшний день основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовым договорам, является трудовая книжка (ст. 66 Трудового кодекса РФ). На основе трудовой книжки устанавливаются все виды трудового стажа для назначения государственных пенсий (в том числе на льготных условиях и в льготных размерах), пособий по социальному страхованию.

нет....

так у нее не было никакого декретного отпуска, она просто сидела с ребенком дома.

это не декрет вовсе....считай ей пор МРОТ за эти месяцы

Включается ли сегодня декретный отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж?

Согласно ст.256 ТК РФ отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

да, конечно!

конечно

нет

Три года в сумме за всех детей

нет

дикретный отпуск длится 4 месяца (они включаются в стаж) а до 3 лет это уход за ребенкком(он не включается в стаж)

если Вы при этом не увольняетесь с работы, а действительно находитесь в декретном отпуске, а потом в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 и далее до 3-х лет, то это время,естественно входит в трудовой стаж. А если Вы уволены, или вообще ни когда не работали, то этот период войдет в стаж как \"иной \" http://www.consultant.ru/popular/pensia/60_3.html#p184 Кстати, сейчас, стаж, выработанный после 01.01.2002г. не влияет на размер будущей пенсии, только страховые взносы, которые выплачивает за Вас Ваш работодатель.

отпуск по уходу за ребенком входит в общий трудовой стаж?? сначала я взяла отпуск по уходу за ребенком ,но когда ему исполнилось ровно 1,5 года ,нашу организацию реорганизовали я вышла на неделю на новое место , а затем снова ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет . последние 1,5 года войдут в трудовой стаж?

Входит,конечно. Статья 255. Отпуска по беременности и родам Путеводитель по кадровым вопросам. Отпуска по беременности и родам - Отпуск по беременности и родам >>> -------------------------------------------------------------------------------- КонсультантПлюс: примечание. Законом РФ от 15.05.1991 N 1244-1 женщинам, постоянно проживающим (работающим) на территории зоны проживания с правом на отселение, установлен дородовой отпуск продолжительностью 90 календарных дней с проведением оздоровительных мероприятий за пределами территории радиоактивного загрязнения. -------------------------------------------------------------------------------- Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов. Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком Путеводитель по кадровым вопросам. Отпуска по уходу за ребенком - Отпуска по уходу за ребенком >>> -------------------------------------------------------------------------------- КонсультантПлюс: примечание. В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, лицу, подлежащему обязательному социальному страхованию, и осуществляющему уход за ребенком, выплачиваются следующие виды пособий: - со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40 процентов среднего заработка. Данный вид пособия выплачивается по месту работы; - после достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие на ребенка, размер, порядок назначения, индексации и выплаты которого устанавливается законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ). -------------------------------------------------------------------------------- По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком. По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). -------------------------------------------------------------------------------- КонсультантПлюс: примечание. В соответствии с ранее действовавшим законодательством непрерывный стаж применялся при исчислении размера пособия по временной нетрудоспособности. Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ, установившим новый порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности, определено, что размер пособия зависит от страхового стажа, а не от непрерывного стажа. --------------------------------------------------------------------------------

Входит.

входит

Да, до 3-х лет..можно ещё до 14 брать..я слышала- тоже стаж идёт, но не оплачивается..Только я из Беларуси..могут быть отличия. Мне кажется, в вашей ситуации ответ ДА.

Входит ли отпуск о уходу за ребёнком и учебный отпуск в пенсию по выслуге учителя?

Декретный отпуск входит в педагогический стаж, если ребёнок рождён до 1991 года. Если после-нет. Обычно этот вопрос разрешается судебным порядком. Обычный отпуск входит. А что такое учебный отпуск? Если это отпуск, взятый для учёбы в учебном заведении, какие-то курсы, то он не входит в педагогический стаж

Не входит.

Входит в трудовой стаж, если до декрета не работала?

Нет

нет, т.к. нет отчислений в пенсионный фонд.

Трудовой стаж - это то время, когда вы трудились (работали). А если вы всё время до декрета пролежали на диване, с какой стати это время должно включаться в трудовой стаж.

мой стаж рабочий 5м.Мне снова выходить в декрет.первому ребенку1г9мЧто делать что бы получить больше декретных .

Ваш стаж не может быть 5 месяцев, т.к. отпуск по уходу за ребенком входит в трудовой стаж. Поэтому вы можете рассчитывать на 100% оплату б/л по БИР с учетом среднего заработка. При условии, что вам нужно прервать отпуск по уходу за первым ребенком. По закону одновременно находится в отпуске по уходу за первым ребенком и в отпуске по следующей беременности и родам находиться нельзя. Вам нужно прервать отпуск по уходу за первым ребенком и выйти в отпуск по беременности и родам. Для этого пишется заявление примерно следующего содержания: «В соответствии со статьей 13 Федерального закона РФ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» прошу с …(такой-то даты) прервать мой отпуск по уходу за ребенком …(ФИ ребенка) и предоставить мне в соответствии с медицинским заключением отпуск по беременности и родам с выплатой соответствующего пособия.»

Ничего не сделаете. Декретные насчитываются исходя из среднего заработка. Т.е. вам нужно просто больше заработать до своего декрета. Если это невозможно, то декретные будут в азмере среднего. Увеличить не получится. А стаж при этом совершенно не важен.

Входит ли в трудовой стаж декретный отпуск по уходу за ребёнком?

Статья 256 ТК РФ - Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и страховой стаж , а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Да! Но как всегда все меняется....

Скажите декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, ученический отпуск входят в стаж или нет? Желательно привести конкретную статью закона, чтоб я сама посмотрела.

в какой стаж? для отпуска или для начисления пенсии?

Больничный родовый входит. Учебные отпуска тоже. Отпуска по уходу - не более 3х лет в сумме за всех детей включается в общий стаж. В льготный стаж - нет

Федеральный закон \" О трудовых пенсиях в РФ\" от 17.12.2001г. № 173-ФЗ Глава 3 \" Страховой стаж\" ст.11

мне приходится сдавать по роду деятельности отчеты в пенсионный фонд.Для льготного стажа мы выбрасываем и учебные отпуска и отпуска мамочек по уходу.

Могу ли я досрочо уйти на пенсию общий труд.стаж 28 лет,северный 8 лет в тч 1г. в декретном

Если декретный отпуск был до 06.10.1992г., а будучи в нем Вы находились в штате предприятия/организации, то у Вас есть право уйти на досрочную пенсию по указанному основанию по неполному \"северному\" стажу.

если по северу, то нет. Стаж очень маленький. \"Год декрета\" - это отпуск по уходу за ребенком? ОН не входит в льготный стаж. Так что у вас всего 7 лет. А нужно 15. При 2х детях для женщин - 12.

Нет. Досрочная трудовая пенсия по старости за работу в районах Крайнего Севера в соответствии с нормами Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» устанавливается лицам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 15 лет , а в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, не менее 20 лет . Законодателем четко определено правовое понятие в указанном пункте — работа. Отпуск по уходу за ребенком по закону в « северный » стаж не входит, а засчитывается в страховой стаж наравне с периодами работы.

Скажите,будет ли входить в стаж время пребывания в декретном отпуске до трех лет?бухгалтер сказала,что только до 1,5 лет

Ваш бухгалтер прав, так как в трудовой стаж включается период ухода за ребенком до 1,5 лет, при наличии нескольких таких периодов в трудовой стаж засчитывается второй срок в 1,5 года, но не более 3 лет в общей сложности. См. http://rupensia.ru/pensia/careerpattern/ В общий страховой/трудовой стаж включаются все периоды трудовой или иной деятельности, предусмотренные федеральным законом РФ, вне зависимости от перерывов в работе по трудовому договору, и в течение которых выплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ. В трудовой стаж так же включаются периоды: прохождения военной службы, службы в органах внутренних дел, органах и учреждениях уголовно- исполнительной системы, и их семей; получения социального пособия ввиду временной нетрудоспособности; УХОДА ОДНОГО ИЗ РОДИТЕЛЕЙ ЗА СВОИМ РЕБЁНКОМ, ДО ДОСТИЖЕНИЯ ИМ ВОЗРАСТА 1,5 ЛЕТ (НО НЕ БОЛЕЕ ТРЁХ ЛЕТ В ОБЩЕЙ СЛОЖНОСТИ); получения пособия по безработице; переезда по направлению гос.службы занятости в другую местность для трудоустройства; когда гражданин участвовал в общественных работах; пребывания в местах лишения свободы или ссылке; когда гражданин был необоснованно привлечён к уголовной ответственности; когда гражданин был репрессирован, но впоследствии реабилитирован; ухода трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребёнком- инвалидом, а также период гражданином, достигшим 80 лет. Эти периоды засчитываются в страховой стаж, если перед или сразу за ними шёл период работы, в течение которого производились отчисления в Пенсионный Фонд. Можете почитать ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О трудовых пенсиях в Российской Федерации (с изменениями на 27 декабря 2009 года) Закон очень объемный, однако, если есть желание и время, можете найти самостоятельно то, о чём написано выше.

До 3 лет. Они платить не хотят.

Незнаю, как на частных предприятиях и фирмах, но если гос.организация, то стаж идет, и при этом уволить не могут- закон в этом случае на нашей стороне. А вот про другие - там зависит кажется от начальствующего лица.

до 3х лет входит в общий стаж и стаж работы по специальности

по фигу какая организация-частная или гос, закон един для всех! входит

Бухгалтер права, входит только 1,6мес к сожаленью.УДАЧИ!

стаж зачисляет 3 года, но это для общего стажа, но вы уверены, что наша страна отпустит нас на пенсию и будет ли она вообще нам платить пенсию!

Должны ли работники отделов кадров вносить в трудовую книжку запись..о декретном отпуске ?Считается ли это стажем ?

Инструкция по заполнению трудовых книжек, утверждённая Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003г. N 69 предусматривает, что в трудовой книжке такие записи не делаются. В ней производятся только записи о работе и квалификации. Время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет засчитывается в страховой стаж, но не более 3-х лет в совокупности. Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости). (Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001г. N 197-ФЗ) Статья 11. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж 1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются: 3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности. (Федеральный закон от 17.12.2001г. N 173-ФЗ \"О трудовых пенсиях в Российской Федерации\" (ред. от 27.07.2010г.)) Жаль, что специалситы по кадрам с большим стажем работы, но малым опытом на знаю таких элементарных вещей.

Запись такая не вносится.

Не должны. Время больничного дородового и послеродового листа входит в стаж, а по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет хоть и оплачивается. но в стаж не входит. Отвечает специалсит по кадрам с большим стажем работы

Запись не вносится, так как трудовые отношения сохраняются и никаких перемещений не происходит. А в страховой стаж для исчисления пособий по социальному страхованию (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком) этот период включается.

запись наверно не вносится в трудовую но стаж идет пока не уволишься

Скажите пожалуйста полтора года декретного отпуска входит в юридичсеский стаж

Я так понял Вы имеете ввиду отпуск по уходу за ребенком. В соответствии со ст. 256 ТК РФ - Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости). Декретный отпуск – это отпуск по беременности и родам. Там другой срок (ст.255 ТК РФ).

Понятия \"юридический стаж\" не существует, а понятие \"стаж работы по специальности\" - не правовое, а оценочное - каков опыт работы. Въедливый работодатель справедливо может посчитать, что опыта работы по специальности в это время женщина не приобрела (если ее специальность - не детская медсестра). В общий трудовой стаж входит.

Вопрос про стаж и декретный отпуск. Подскажите, пожалуйста. Моя жена устроилась на работу, а потом узнала про беременность, срок тогда был 1.5 месяца. Сейчас не знаем - что делать, хочет до-работать до декрета. Всего получается стаж работы на данном месте 5 с пол. месяца будет от начала работы до декретного отпуска. Могут ли уволить из-за беременности? Подскажите, как сказать руководителю, живот уже виден, сейчас выходит с больничного, срок 20недель. Было у кого-нибудь подобное?

Все говорят правильно. Напомню только, что пока Ваша жена официально не беременна - таковой она станет лишь когда принесет на работу справку о беременности от врача. Сейчас же ее могут уволить с полным правом (мало ли у кого живот!? может, кушает хорошо!), а уж она потом будет доказывать, что на момент увольнения была беременна. Да, восстановят, но нервы потреплете.

Уволить не имеют права. Ибо подсудное дело. Пусть спокойно работает. Если начнут угрожать увольнением или просить писать по собственному желанию - отправлять всех читать ТК РФ, ничего не писать. Никто не имеет права уволить беременную. Суды и трудовые инспекции этого ох как не любят.

Беременную не имеют право уволить.

По трудовому законодательству беременных не имеют право увольнять с работы.

Уважаемый, с беременностью уволить не могут в принципе, только в случае ликвидации организации. По этому, не паникуйте, спокойно уходите в декрет. А директору вообще можно ничего не говорить, спросит, ответете правду. И никаких проблем.

Увольнять беременную не имеют права и место на время декретного отпуска должно остаться за ней.

Уволилить по этой причине не имеют никакого права! А сказать все равно прийдется начальству. Удачи вам с ребеночком!

руководителю сказать как есть, а уволить по беременности не могут согласно трудовому законодательству.

Уволить из-за беременности не имеют права , это нарушение трудового кодекса.Пусть работает,оформляет декретный отпуск. Декретный отпуск по уходу за ребенком предоставляется на 3 года. По истечении этого срока ваша жена должна выйти на работа или уволиться с нее. На весь период декретного отпуска за ней сохраняется ее рабочее место и должность. Сидеть все 3 года дома необязательно ,может выйти тогда ,когда сочтет нужным. А руководителю пусть скажет все как есть. Учитесь отстаивать свои права . Удачи!!!!

Время родов и декретного отпуска не прекращает стаж для расчёта пицуим. В течение полугода я не работала. Три месяца находилась на сохранении беременности (10 недель лежала в больнице + 3 недели дома, есть подтверждения) и 3 месяца в послеродовом отпуске. Эти полгода в бухгалтерии не оформлялось на меня никаких документов, не было тлушей, отчислений в Битуах Леуми, не насчитывалось отпускные и оздоровительные. Лишает ли декретный отпуск этих прав и входит ли в стаж?

в непрерывный стаж входит учеба, декретный отпуск?

Входит декретный отпуск, учеба , по-моему нет, так как вы не от компании учились. Вот я заканчивал военное училище, то мне зачли в военный стаж учебу. А вот коллегам , которые заканчивали гражданские ВУЗы, им зачли только половину.

Декретный - да, учеба -нет.

Леныч, непрерывность стажа уже никого не волнует, это понятие из советского КЗоТа, а мы живем по Трудовому кодексу :-) Но если по последней версии старого законодательства - стаж не прерывался (считалась уважительная причина., но время учебы и декрета в стаж не входило.

С какого года декретный отпуск не входит в льготный стаж?

с 1992 года

Если премия выдаётся за стаж, стаж декретного отпуска или по уходу за ребенком до1,5 гда входит в премию за стаж?

Не входит

Имеет ли преподаватель право получать пенсию по выслуге лет (25) если он находился в декретном отпуске с 2002 -2004 гг ?

отпуск по уходу входит в стаж до 1992 года, ваш не войдет

Защитывается льготный стаж отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком рожденного 10,09,1992г. Я по про Я по профессии медик

30 декабря 2001 года N 197-ФЗ ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости). (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) 17.12.01 № 173-ФЗ “О трудовых пенсиях в Российской Федерации” Закон разделяет периоды, которые могут быть учтены при определении права на трудовую пенсию, на два вида. Во-первых, это периоды работы и иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ (ст. 10 Закона о трудовых пенсиях). Согласно п. 2 ст. 29 Закона о трудовых пенсиях к уплате страховых взносов в Пенсионный фонд РФ приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный налог для определенных видов деятельности. Во-вторых, это иные периоды, засчитываемые в страховой стаж. В эти периоды уплата страховых взносов в Пенсионный фонд не производилась, тем не менее в силу закона они засчитываются в страховой стаж при определенных условиях. Перечень таких иных периодов исчерпывающим образом приведен в ст. 11 Закона о трудовых пенсиях: 1) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом РФ от 12.02.93 № 4468-1 “О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей”; 2) период получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; 3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, но не более 3 лет в общей сложности; 4) периоды получения пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах и переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; 5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы; 6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет. При этом указанные периоды включаются в стаж, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), за которые уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Отпуск включается, больничный включается, отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет после 06.10.1992 года засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (кроме случаев назначения пенсии на льготных условиях). С этой даты вступили в силу изменения в КЗоТ в то время. Источник публикации \"Российская газета\", N 219, 06.10.1992. В Трудовом Кодексе всё так-же, без изменений.

отпуск по беременности и родам - да, отпуск по уходу - нет

Украина:если вы в этот период числились официально на предприятии,организвции,то входит в льготный стаж.Но,если Вы работали в этот период на должности, дающей зачет в страховой стаж стаж в размере кратности 1,5 за год (например,кабинеты анастезиологии,работа с ВИЧ,СПИД больными), то кратность 1,5 в период ухода за ребенком применяться не будет.

Засчитывается ли декретный отпуск, который пришелся на советское время, в пенсионный стаж?

Входит по полтора года за каждого ребенка, но не более 3-х лет в совокупности. Статья 11. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж 1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются: 3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности.

в пенсию по старости да а по выслуге лет надо смотреть периоды

По уходу за ребеном после декрета, три года входит в трудовой стаж?\"Роди дитя и иди на работу?\"

Засчитывается в общий трудовой стаж, в пенсионный не засчитывается.

Конечно входит.

Входит.

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком. По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

вроде бы да но полагаю могут отменить, Армия тоже входила - отменили, кто успел тому засчитали, кто не успел, получается не служил а срок отбывал... http://www.papaimama.ru/arts.php?art=posobija#1 там почитай и задай вопросы

Входит. Можно родить дитя и не ходить больше на работу. Подвиг уже совершен, зачем напрягаться. Пусть теперь государство (налогоплательщики) напрягаются и содержать совершившего этот подвиг. Так по-моему было бы справедливо. Вам не кажется?

Суммарно отпуск за ребенком в стаж засчитывается не более 3х лет за всех детей. Отсчет начинается с окончания родового больничного, если он есть. Если нет - с рождения ребенка. Это что касается расчета пенсии. Но отпуск по уходу не входит ни в какой льготный стаж - педагогический, медицинский, вредный, северный и тому подобное. Периоды ухода за детьми оттуда вычеркивайте

В пенсионный не входит, а в общий трудовой входит.

Входит ли в страховой стаж декретный отпуск до 3-х лет?

для больничного - входит. В соответствии с п. 1 ст. 16 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ \"Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию\" и п. 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 N 91, зарегистрированным в Минюсте России 14.03.2007 N 9103, в страховой стаж включаются: периоды работы по трудовому договору; периоды государственной гражданской или муниципальной службы; периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. Страховой стаж определяется исходя из продолжительности работы по трудовому договору за весь период трудовой деятельности, то есть с первого дня работы до дня наступления страхового случая (заболевания, травмы). На основании ст. 256 Трудового кодекса Российской Федерации по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Поскольку в период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до трех лет действие трудового договора продолжается, этот период при подсчете страхового стажа учитывается.

по-моему, только до 1,5.

У вас же в трудовой не написанно, что вы были в декрете значит входит.

Время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет засчитывается как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности,

Отпуск по уходу за ребенком не входит в страховой стаж, так как в страховой стаж входят те пириоды работы, за которые платились страховые взносы в ПФ РФ, а так как с пособия по уходу за ребенком взносы не платятся, то в страховой стаж данный период не входит.

Однозначно входит!!!

Входит

входит ли декрет в педагогический стаж?

На досрочное назначение пенсии отпуск по уходу за ребенком до 3 лет не входит. Входит только в общий стаж.

Да

Да, если Вы оформлены официально

Да

Но не входит в стаж для получения досрочной пенсии. Если Вы это имеете ввиду. Только в общий педагогический стаж.

Украина. Для выхода на пенсию по выслуге лет декрет входит.

входит ли в льготный стаж декретный отпуск?

В стаж, дающий право на досрочное получение пенсии (в вашем случае - педагогический стаж) отпуск по уходу за ребенком не входит. Он входит в общий трудовой стаж, который учитывается при начислении пенсии по старости.

В педагогике - не входит.

Декретный - да, отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 года - к сожалению, нет.

Сейчас не входит ни в какой стаж.

всё зависит от того, в каком году вы были в декретном отпуске, до 92 года, он входил в стаж, а потом нет

нет не входит

декретный отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет входит в стаж для назначении пенсии

В стаж для назначения пенсии входит вся работа, указанная в трудовой книжке. отпуска в трудовой книжке не указываются, даже при желании их исключить нельзя. Но и без этого отпуск по уходу стаж не прерывает, он только не дает права на ежегодный отпуск.

Правда ли что в общий стаж работы не будет входить декретные отпуска по уходу за детьми?

правда.а также время потраченное на ремонт,техобслуживание и мойку автомобиля.

ложь... в общий стаж входит и дектерный отпуск и еще 1,5 года по уходу за ребенком...

Пока входят

как входит в стаж декретный отпуск и больничные сотрудника гуфсин

У нас по закону это всё пока что входит!!!

1 к 1, если больничный не получен в результате несчастного случая на службе.

Входит ли в стаж для получения \"Ветеран труда\" время нахождения в декретном отпуске Входит ли в этот стаж время нахождения в декретном отпуске по уходу за ребенком?

Прежде чем узнавать о стаже разберитесь-существует ли звание \"ветеран труда\"

я нахожусь в декрете с ноября прошлого года,мне стаж это войдет?

если вы уходили с предприятия где были официально оформленны то обязательно, войдет весь декретный отпуск

Да

Да. Войдёт в стаж весь декретный.

Конечно. Вы же в отпуске, хоть и называется он декретным. Так же войдет в стаж отпуск по уходу за ребенком.

Да входит

Входит ли декретный отпуск во вредный стаж???

В стаж работы во вредных или опасных условиях труда, включается только то время, которое сотрудник фактически отработал в данных условиях

Входит, если сама вредная))))

Включается

Входит ли декретный отпуск и отпуск уходу за ребенком до3-х лет в льготный стаж медсестры Чтобы досрочно оформить пенсию по старости при исчислении 30 лет.

Здравствуйте. Декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком до 3-х летнего возраста входит только в ОБЩИЙ трудовой стаж, в стаж работы по вредным условиям труда (для ЛЬГОТНОЙ пенсии, не по старости) данные отпуска не засчитываются. Стаж работы ЛЬГОТНОЙ пенсии для сотрудников сельской местности составляет 20 лет, для городской местности 25 лет. Всего доброго.

если вы ушли в декрет, работая на должности медсестры, то декретный отпуск и оптуск по уходу за ребенком до 3 лет засчитывается в льготный стаж.

До 6 октября 1992 года отпуск по уходу за ребенком до полутора лет включался в специальный стаж, дающий право на начисление льготной трудовой пенсии. Но принятый в октябре того же года Федеральный закон «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде» установил: отпуск по уходу за ребенком засчитывается в стаж работы по специальности, кроме случаев назначения пенсии на льготных условиях. Если отпуск по уходу за ребенком брался гражданином до 6 октября 1992 года (то есть до вступления в силу изменений законодательства), он подлежит включению в специальный стаж.

Почему при подсчете трудового стажа исключили время учебы(я ичлась на вечернем отделении) и работала и декретный отпуск

В трудовой стаж входят те годы,когда вы платили налоги,раз вы работали и учились,у вас это время зачтется

Вас ввели в заблуждение. Периоды нахождения в отпуске по беременности и родам, обучения в высших, средних специальных учебных заведениях, в учебных заведениях начального профессионального образования и некоторые другие входят в общий трудовой стаж. Но они не входят в страховой стаж - период, когда вы занимались трудовой или иной общественно полезной деятельностью, в который вами уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд Российской Федерации. Общий трудовой стаж может влиять, в отдельных случаях, только на время выхода на пенсию.

входит ли в горячий стаж нахождение в декретном отпуске

Отпуск по беременности и родам и по уходу за ребенком до 1,5 лет входит в общий стаж!

входит ли декретный отпуск с1991г-1993г.в льготный пед.стаж.

насколько знаю - да

3 года декретного отпуска входят в пед.стаж?

Нет. Сегодня штудировала эту тему. Учитывается только 1,5 года декретного отпуска. И всё.

Нет ,только в рабочий.Педстаж отдельно идёт за преподавание в школе.

Входит ли в трудовой стаж с вредными условиями труда,время декретного отпуска женщине по уходу за ребенком.

Уже наверное больше 10 лет, как декретный отпуск не входит во вредный стаж.

Входит ли больничный по беременности и родам в стаж работы, дающий право на очередной оплачива Подскажите, входит ли больничный по беременности и родам в стаж работы, дающий право на очередной оплачиваемый отпуск?

Да, входит. Статья 121 ТК РФ. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются: ... время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохранялось место работы (должность)... P.S. А отпуск по уходу до 3 лет не входит. Пожалуйста )))

и отпуск по уходу до 3 лет входит,,но только один раз на любого одного ребенка!

Да.

Входит. А Евгений Стрижков не понял Вашего вопроса. Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет входит в общий стаж, а не в стаж, дающий право на очередной оплачиваемый отпуск.

входит ли в льготный стаж по 2ой сетке в черной металлургии декретные отпуска 1978-1982 года

Да отпуска входят и больничные тоже ,не входят только дни которые сами брали без содержания заработной платы

Обычно декретные отпуска исключают из льготного периода работы, так как считают только время, в течение которого Вы фактически подвергались вредному воздействию окужающих факторов на работе. Исключают также отпуска без содержания, учебу, воинскую службу и даже период работы неполный рабочий день.

Действительно больничные входят, но к сожалению не декретные

Входит ли трудовой стаж работы декретный отпуск до трех лет?

Да, входит. Наслаждайтесь прекрасным периодом постоянного общения с малышом!!! Увы, когда мы выходим на работку, свободного времени все меньше и меньше остается. А ведь посадив доброе, доброе и должно взойти...

входит)))

Да входит,если вы ушли в декрет работающей,а не безработной.

входит.

По новой пенсионной реформе декретный отпуск в стаж не зачисляется. Женщины какого возраста попадают под новый закон?

родовый больничный входит в стаж у всех. Отпуск по уходу за ребенком входит в ОБЩИЙ стаж, но не более 3х лет за всех детей и входит в стаж работы по специальности. НО он не входит ни в какие льготные стажи - медицинский, северный, вредный, педстаж и так далее. От вашего возраста это не зависит

Под новый закон попадают женщины, находившиеся в отпуске по уходу за ребёнком в 1992 году и позже.

А мне кажется с 2002г., но может я и не прав.

...в стаж входит декрет.отпуск и учёба в проф.техническ.училище?

ЗАКОН О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Глава 4 Статья 28. Гарантии социальной поддержки безработных \"Время, в течение которого гражданин в установленном законом порядке получает пособие по безработице, стипендию, принимает участие в оплачиваемых общественных работах, время, необходимое для переезда по направлению органов службы занятости в другую местность для трудоустройства, а также период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, призыва на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением государственных обязанностей, не прерывают трудового стажа.\" Но в данный момент ведётся разработка нового закона

Декрет - да, а ПТУ - нет

А по-моему дикрет тоже нет, или я ошибаюсь?

Декрет входит только 3 года в общей сложности-сколько-бы детей не было. Учеба входит в общий стаж, а в страховой не входит.

если во время пту завели трудовую книжку, то да декрет входит

Если в трудовой есть запись о зачислении на учебу и отчислении в связи с окончанием - входит. Декретный - естесственно!

декрет обязательно! а вот обучение нет...

В какой стаж-то? Общий? Страховой? Непрерывный?

Входит ли педагогический стаж для выхода на пенсию декретный отпуск с 1994 -1995 гг

Нет, конечно. С 1993 года декретый отпуск в стаж по выслуге лет не входит, сама такая, ушла в декрет в 1994, поэтому знаю точно.

Входит. Закон-то почитайте.

А где написано, что Вы были в декрете? Может Вы сразу из род дома на работу. Или Вам секретарша \"Свинью подложила\" - сделав надпись в трудовой \"декретный отпуск\"?

войдет декретный отпуск с1994 по1997год в общий стаж работы

Если в это время Вы работали, то войдет.Если не работали, то засчитают только 1.5 года и только для определения права на пенсию. но в трудовой стаж не войдет.

декретный до 3-х лет входит

да

обязательно

Что входит в горячий стаж?Слышала что выбрасываеться отпуск и больничный? Слышала что выбрасываеться отпуск и больничный?Также декретный отпуск,если был в этот периуд.

http://www.intellect-law.ru/GORYACHIJ-STAZH http://www.trudprava.ru/outq.php?q=5878

входит ли в трудовой стаж обучение и декретный отпуск?

Канешна....

да

Конечно, да)...

Работала во вредных условиях труда. 1986г. по 1991г. была в декретном отпуске, скажите вошли ли эти годы во вредный стаж

не входит даже учеба по специальности

С чего бы это? выкидываются больничные, отпуска и пр.

Указывается ли в трудовой книжке период декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком?Это входит в основной стаж?

входит в стаж, но не вносится записи

А как же иначе! Всё входит: и декретные, и годы учёбы в ВУЗе, и служба в армии!

В трудовую книжку данные периоды не записываются. Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Отпуска в книжку не записываются. За Вами сохраняется рабочее место и стаж работы.

В общий трудовой стаж засчитывается, а вот для очередного отпуска это время не засчитывается, за это время нет отчислений в пенсионный фонд.

нет не указывается это входит в основной стаж. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется рабочее место.

В основной стаж входит, но в трудовой не указывается!

Входят в стаж, не переживайте, а в трудовую книжку не вностится запись.

Прерывается ли рабочий стаж при выходе в декретный отпуск?

В соответствии со ст. 256 ТК РФ отпуска по уходу за ребенком входят в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности. Все это время за вами сохраняется место работы. На вашу должность могут взять человека только на время вашего отпуска. Так что не волнуйтесь. Закон на вашей стороне.

нет конечно.

Если ты сидела на работе вместо дикретчецы, то по истечению твоего диктретного отпуска, ты будеш уволена, вот тогда стаж прирветься. А так он продолжаеться.

нет, идите спокойно в декрет

законы еще работают и при наличии 2 детей Вы можете иметь рабочий стаж - 20 лет.

Входит ли в педагогический стаж декретный отпуск 1994-1995 гг

Смотря, что имеется в виду. Если именно декретный отпуск, то входит, поскольку это больничный. Если же речь идет об отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, то с 06.10.1992г. время нахождения в этих отпусках в льготный стаж (в том числе и педагогический) не засчитывается, только в общий (страховой). С этой даты вступили в силу изменения в КЗоТе РФ, регламентирующий данный вопрос. До этой даты засчитывался.

нет

в общий- да в педстаж-нет

больничный родовый - да. Отпуск по уходу за ребенком - нет

входит ли в общий стаж работы учеба и декретный отпуск?

Учеба не входит, отпуск по уходу за ребенком засчитывается только 3 года, не зависимо от количества детей.

Скажите, входит ли в стаж работы, 1,5 года декретного отпуска, если я на момент беременности уволилась? спасибо

К сожалению в трудовой стаж предродовой и послеродовой период не входит, если вы уже официально не работали. Сочуствую...

с момента увольнения вы не работаете, поэтому юридически значимый момент \"нахождение в отпуске по уходу за ребенком\" исключается, следовательно если вы уволились и сидите дома, ничего в стаж не пойдет. И потом для начисления пенсии ваши декретные не входят. Повезло только тем кто был в декрете до октября 1992 года

Esli yvolilas\', to net. Soglasno trydovomy kodeksy RF.

Нет. С момента увольнения стаж не начисляется, а увольняться было не обязательно - они не имеют права увольнять без вашего согласия в \"таком\" положении.

трудовой стаж теперь считается за период получения дохода,от которого делаются отчисления пенсионных взносов

Нет, в вашем случае не входит. Если бы не уволились, то вошло бы не 1.5 года, а 3 года (отпуска по уходу за ребёнком до достижения им 1,5 лет нет, только до 3 лет).

вы уволились и получили расчет. Все, трудовые отношения с вами прекратились. Вот если бы вы на биржу обратились, вам бы стаж шел. А так, вы просто домохозяйкой это время были

вычитается ли больничный и декретный отпуск из стажа?

Вы имеете в виду в стаж на отпуск или страховой? Если на отпуск, то больничный (140 дней) идет в стаж на отпуск, а отпуск по уходу за ребенком нет. А если в страховой, то идет и тот и другой.

нет не вычитается

Больничный и декрет входят в трудовой стаж .

Из обычного нет, и льготного вычитается. Еще сдвигается период очередного отпуска.

не вычитается

Трудовой стаж — это продолжительность трудовой или общественной деятельности, которая исчисляется в установленном порядке. Согласно трудовому кодексу РФ установление и исчисление трудового стажа необходимо для получения гарантий и компенсаций, предусмотренных Правительством РФ. В трудовой стаж так же могут быть включены периоды, когда гражданин по объективным причинам, которые государство признало уважительными, не мог осуществлять трудовую деятельность. Виды трудового стажа •Стаж государственной службы — общий стаж работы в государственной службе; •Страховой стаж или трудовой стаж — суммарная продолжительность трудовых или иных работ, втечение которых исправно уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ; •Специальный трудовой стаж — продолжительность определённой трудовой или иной деятельности, после которой может быть назначена досрочная пенсия. На сегодняшний для получения трудовой пенсии достаточно 5 лет стажа. В общий страховой/трудовой стаж включаются все периоды трудовой или иной деятельности, предусмотренные федеральным законом РФ, вне зависимости от перерывов в работе по трудовому договору, и втечение которых выплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ. В трудовой стаж так же включаются периоды: •прохождения военной службы, службы в органах внутренних дел, органах и учреждениях уголовно- исполнительной системы, и их семей; •получения социального пособия ввиду временной нетрудоспособности; •ухода одного из родителей за своим ребёнком, до достижения им возраста 1,5 лет (но не более трёх лет в общей сложности); •получения пособия по безработице; •переезда по направлению гос.службы занятости в другую местность для трудоустройства; •когда гражданин участвовал в общественных работах; •пребывания в местах лишения свободы или ссылке; •когда гражданин был необоснованно привлечён к уголовной ответственности; •когда гражданин был репрессирован, но впоследствии реабилитирован; •ухода трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребёнком- инвалидом, а также период гражданином, достигшим 80 лет. Эти периоды засчитываются в страховой стаж, если перед или сразу за ними шёл период работы, втечение которого производились отчисления в Пенсионный Фонд. Учёба в страховой стаж не включается. Специальный трудовой стаж — это период общественной или трудовой деятельности в особых условиях, таких как, вредные производства, работа в тяжёлых климатических условиях и территориях, которые подвергались радиоактивному излучению. После этих периодов трудовой деятельности устанавливается льготная пенсия, а также пенсия за выслугу лет. Непрерывный трудовой стаж — продолжительность последнего непрерывного периода работы у одного или нескольких работодателей. При исчислении размера пенсии, размера больничного непрерывный трудовой стаж не учитывается

Засчитываются ли периоды декретного отпуска и отпуска по уходу за ребёнком до з-х лет в педагогический стаж? Интересуюсь вопросом оформления льготной пенсии по педагогическому стажу 25 лет.Кто пояснит включаются ли периоды декретного отпуска и отпуска по уходу за ребёнком до 3-х лет в педстаж?(декретный отпуск август 1994г.-ноябрь 1994г. отпуск по уходу за ребёнком декабрь 1994-сентябрь1996г.)В каких документах или постановлениях это озвучено?

ВС РФ 19-В09-2 : http://medzona.mybb.ru/viewtopic.php?id=591 (выдержка) Кроме того, пунктом 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации № 25 от 20 декабря 2005 года «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» предусмотрено, что при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (статьи 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.

стаж не прерывают, но не учитываются

Это озвучено в ТК. При назначении льготной пенсии отпуск по уходу за ребенком не учитывается. Время нахождения на больничном в стаж войдет

Не включается.

Что входит в трудовой стаж? Время обучения и декретный отпуск входят?Сколько должен быть труд. стаж для женщины?1963г.р.

С таким вопросом лучше к специалистам практикующим обращаться. Можешь запрос отправить юристам на бесплатную консультацию на dialogplanet.ру

Школа закончена в 17лет, далее учеба на дневном(она не входит),с 22 лет работа.Входит все время работы,включая отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Примерно получаете где-то 23-24 года.

Когда можно взять отпуск после выхода с декретного отпуска Свой положенный отпуск до декрета за отработанный стаж отгуляла, за время нахождения в декрете 2,5 года +2 мес работы после декретного....(а декретный входит в общий стаж)сколько полагается отпуска и когда можно взять?

Декретный отпуск не дает право на очередной отпуск! То есть получается, что за 2 месяца работы вы пока заработали 5 дней отпуска. По согласованию с руководством вы можете взять полный отпуск авансом, но в случае вашего увольнения, с вас удержат за неотработанное время.

Время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком не даёт право на ежегодный отпуск, поэтому стаж на отпуск надо \"зарабатывать\" заново.

Взять можно уже через полгода, если работодатель будет не против то все 28, а если против - то 14 календарных дней Вы уже заработаете.

Подумайте сами: ОТПУСК ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ! Вы уже находились в отпуске. Отпуск за нахождение в отпуске не начисляется. Теперь только по согласованию с руководством.

Если у Вас остался неиспользованный отпуск, то вы имеете право не ждать 6 месяцев и смело писать заявление. А если до декрета все использовали тогда увы...

В зависимости от даты использованного опуска.

Входит ли в трудовой стаж декретный отпуск???

Входит. Из ст. 256 ТК РФ: \"Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости)\". P.S. Уточню, что отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Он весь входит в стаж, а не 1.5 года как Вам написали ниже.

Да

конечно входит

Входит. Вас же не увольняют на время отпуска. Вы числитесь на рабочем месте, вы в это время просто используете своё законное право на отдых. Если рассуждать как вы - то и выходные и праздники в стаж не засчитывали)))

да, но только до полутора лет, в данный момент рассматривается закон, чтобы декретный отпуск стал до 4 лет, тогда стаж будет первые два года))) и пособие на ребенка тоже будете получать до двух лет если примут)))отдыхайте пока есть возможность!!!)))

Как исчисляется декретный отпуск в сельской местности для льготного стажа?

Отпуск по уходу за ребенком не входит в льготный стаж

Входит ли в педогогический стаж декрет?Если да то сколько?

Декрет - входит, отпуск по уходу за ребенком - нет.

Нет, декрет входит в общий трудовой стаж.

Только ваш больничный войдет, 140 дней. Отпуск по уходу - нет

Идет ли стаж,когда в декрете?

При нахождении в отпуске по беременности и родам, а также в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 или 3 лет, продолжается течение практически всех видов стажа (для назначения пенсии, стаж работы по определенной специальности и т.п.).

Естественно и без оговорочно. Учёба, Армия, по уходу за ребёнком, и некоторое другое, В стаж не входит , только судимсть и тюрма.

во время декретного отпуска теряется ли стаж?

Стаж не теряется, но при расчёте пенсии учитывается и если вы родите трёх детей это будет приветствоваться!!!

нет

нет, вы продолжаете числиться на работе

нет

Для оплаты больничного стаж учитывается. Для начисления пенсии он вообще никакого значения не имеет.

Нет, если этой декретный отпуск, а не другой. В общий стаж этот период, конечно, входит.

а о каком стаже вы спрашиваете? Сейчас есть страховой стаж - для оплаты больничных - во время декрктного отпуска он не прерывается. Есть пенсионный стаж - это сумма месяцев, за которые вам поступают в ПФ страховые и накопительные взносы.


Яндекс.Метрика